�春公开招聘，哪些岗位在招？

珲春公开招聘工作正在有序开展，此次招聘面向社会公开吸纳优秀人才，涵盖多个领域和岗位，为求职者提供了多元化的就业机会，根据最新发布的招聘信息，本次招聘涉及事业单位、国有企业及部分政府购买服务岗位，招聘范围广泛，包括应届毕业生、社会在职人员及有一定经验的专业人才，招聘公告明确，报名采用线上方式进行，符合条件的考生需在规定时间内登录指定官方网站提交报名材料，包括个人简历、学历学位证书、身份证及相关资格证书等，部分岗位还要求提供工作经历证明或专业技能证书,具体条件以各岗位招聘要求为准。

从岗位分布来看，本次招聘涵盖了教育、医疗、工程技术、行政管理、财务会计等多个领域，教育类岗位主要面向中小学及幼儿园教师，要求应聘者具备相应教师资格证及专业背景；医疗类岗位包括医生、护士、医技人员等，需提供执业资格证及相关从业经历；工程技术类岗位涉及建筑、水利、IT等领域，要求应聘者具备相关专业技能及工作经验；行政管理类岗位则对沟通协调能力、文字功底及办公软件操作能力有一定要求，部分岗位对户籍、年龄、性别等有特定要求，例如部分基层岗位优先考虑本地户籍，年龄一般限制在18周岁至35周岁之间,特殊岗位可适当放宽。

招聘流程方面，本次考试分为笔试和面试两个环节，笔试内容主要包括公共基础知识、专业知识及职业能力测试，具体科目根据岗位性质确定，面试形式多为结构化面试，部分岗位还需进行实际操作测试或专业技能考核，招聘公告明确，笔试成绩及面试成绩各占总成绩的一定比例，综合成绩排名前列者进入体检环节，体检标准参照公务员录用标准执行，体检合格者将被录用为正式员工或合同制员工,享受相应的薪资待遇及福利保障。

薪资待遇方面，本次招聘的岗位薪资水平根据岗位类型及工作年限确定，事业单位岗位享受国家规定的工资福利及社会保险，国有企业岗位提供具有市场竞争力的薪酬及绩效奖金，部分岗位还提供住房补贴、交通补贴、餐补等福利，招聘单位还为员工提供完善的职业发展通道及培训机会，鼓励员工提升专业技能及综合素养，对于符合条件的高校毕业生，还可享受政府出台的相关就业扶持政策，如学费补偿、助学贷款代偿等。

报名注意事项方面，招聘公告提醒考生，报名时需确保所提供的信息真实准确，如有弄虚作假行为，一经查实将取消考试资格，报名截止后，考生需及时登录网站打印准考证，并按照准考证上的时间、地点参加考试，考试期间，考生需携带本人身份证及准考证，遵守考场纪律，服从工作人员安排，对于因个人原因错过考试环节的考生,招聘单位将不另行安排补考。

此次珲春公开招聘工作旨在优化当地人才结构，提升公共服务水平，为珲春市的经济社会发展提供人才支撑，招聘单位表示，将严格按照公平、公正、公开的原则开展招聘工作，确保选拔出符合岗位要求的专业人才，也提醒广大考生，及时关注官方发布的招聘信息，合理安排报名时间，认真备考,争取顺利通过考试。

相关问答FAQs：

1. 问：本次珲春公开招聘是否有户籍限制？哪些岗位优先考虑本地户籍？ 答：本次招聘部分岗位对户籍有要求，例如基层服务岗位、部分事业单位岗位优先考虑珲春本地户籍或延边州户籍，具体岗位的户籍要求可在招聘公告的“岗位条件”中查询，建议考生仔细阅读岗位表,根据自身条件选择合适岗位。

2. 问：非应届毕业生报考需要提供哪些额外材料？工作经历如何证明？ 答：非应届毕业生报考时需提供学历学位证书、身份证、相关资格证书外，还需提供工作经历证明，包括劳动合同、社保缴纳记录或单位出具的工作证明（需注明工作起止时间、岗位及职责），工作经历计算截止日期一般为报名截止日,具体要求以各岗位招聘说明为准。