仁寿公开招聘什么岗位？

仁寿县近期面向社会开展公开招聘工作，为满足事业单位、国有企业及基层公共服务岗位的人才需求，本次招聘涵盖教育、医疗、综合管理等多个领域，旨在选拔优秀人才充实基层队伍，服务地方经济社会发展,以下为招聘详情的综合整理：

招聘单位及岗位概况

本次招聘由仁寿县人力资源和社会保障局牵头，联合县委组织部、县财政局等多家单位共同组织实施，招聘单位包括县属中小学、公立医院、乡镇（街道）事业单位及县属国有企业等，岗位类型多样，主要分为以下几类：

1. 事业单位岗位：涵盖教师岗（中小学、幼儿园专任教师）、医疗岗（临床医生、护士、医技人员）、综合管理岗（文秘、财务、计算机技术等）。
2. 基层服务项目岗：如“三支一扶”人员、大学生村官、社区工作者等，服务期限为2年，服务期满后可享受定向招录、考研加分等政策。
3. 国有企业岗位：包括县交投集团、城投集团、文旅投集团等企业的工程技术、运营管理、财务会计等岗位，要求具备相关专业技能及工作经验。

招聘对象及基本条件

1. 招聘对象：
   • 应届毕业生：全日制大专及以上学历，年龄一般不超过30周岁（部分岗位如教师、医疗岗可放宽至35周岁）；
   • 社会人员：具有相应工作经验及专业技术职称，年龄要求根据岗位性质设定，一般为18-35周岁，部分管理岗或高级技术岗可放宽至40周岁。
2. 基本条件：
   • 拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正；
   • 具备岗位所需的专业知识、业务能力及身体条件；
   • 无违法违纪记录，未纳入失信被执行人名单。

报名方式及时间安排

1. 报名方式：本次招聘采用网上报名与现场报名相结合的方式。
   • 网上报名：考生需登录“仁寿县人民政府门户网站”或“仁寿人社”官方微信公众号，进入“公开招聘报名系统”填写信息并上传相关材料（身份证、学历学位证、职业资格证等），每人限报1个岗位。
   • 现场报名：针对部分基层服务岗位，考生可携带报名材料到所属乡镇（街道）便民服务中心现场提交。
2. 时间安排：
   • 网上报名：即日起至2025年X月X日17:00截止；
   • 资格初审：报名结束后3个工作日内完成，结果将通过短信或邮件通知；
   • 缴费确认：初审通过后，考生需在规定时间内缴纳考试费（每科50元），未按时缴费视为放弃。

及形式

考试分为笔试和面试两部分，重点考察考生的专业能力、综合素质及岗位匹配度。

1. 笔试：
   • 事业单位岗位：公共科目《公共基础知识》（含政治、法律、经济、公文写作等）+专业科目，满分100分；
   • 教师岗：教育公共知识+学科专业知识；医疗岗：医学基础知识+临床技能知识；
   • 国企岗位：行测能力测试+专业知识，部分岗位增加申论科目。
2. 面试：根据笔试成绩按1:3比例确定进入面试人员，形式包括结构化面试、无领导小组讨论、技能操作测试等，主要考察语言表达、应急应变及岗位实操能力。

福利待遇及职业发展

1. 薪酬保障：事业单位岗位执行国家事业单位工资标准，享受五险一金、绩效奖金、年终补贴等；国企岗位提供具有市场竞争力的薪酬，额外享受餐补、交通补贴、定期体检等福利。
2. 职业发展：入职后提供岗前培训、业务技能提升培训，表现优秀者可纳入干部储备计划，优先推荐晋升或调任管理岗位。
3. 政策倾斜：基层服务项目岗人员服务期满考核合格后，可报考定向公务员岗位或事业单位专项招聘，考研初试加10分。

注意事项

1. 考生需确保报名信息真实有效，凡弄虚作假者，一经查实取消资格并追究责任；
2. 笔试、面试具体时间及地点将在仁寿县人民政府官网提前公布，请考生密切关注通知；
3. 部分岗位如教师、医疗岗需提供相应教师资格证、执业医师资格证，2025届应届毕业生可凭合格证明先行报名，入职前需取得证书。

本次招聘是仁寿县优化人才结构、推动高质量发展的重要举措，符合条件的考生可根据自身专业与岗位需求，及时报名参与，通过公开招聘，仁寿县将进一步吸纳优秀人才，为基层治理、民生服务及国企改革注入新活力。

相关问答FAQs

Q1：非仁寿户籍的考生是否可以报考本次招聘岗位？
A1：可以，本次招聘面向全国符合条件的社会人员和应届毕业生，户籍不限，但部分基层服务岗位（如乡镇事业单位、社区工作者）可能会优先考虑仁寿籍考生或在本县服务的基层项目人员，具体以岗位表备注为准。

Q2：如果所学专业与岗位要求不完全一致，但具备相关工作经验，是否可以报考？
A2：部分岗位接受专业不对口但具备相关工作经验的考生报考，需在报名时提供工作证明、劳动合同、业绩成果等材料，由招聘单位进行资格审核，管理岗要求“工商管理”专业，但考生若具备2年以上行政管理工作经验，经审核通过后可视为符合条件，建议考生仔细阅读岗位表中的“专业及其他要求”栏，或直接咨询招聘单位（联系电话：028-XXXXXXX）。