消防员属于什么编制？

消防员的编制问题一直是公众关注的焦点,其实这一群体的身份构成具有复杂性和多样性，不同岗位、不同地区的消防员可能分属不同的编制体系，总体来看可主要分为三类：国家综合性消防救援队伍编制、专职消防员编制以及部分社会消防力量。

国家综合性消防救援队伍是我国消防力量的核心骨干,其编制具有鲜明的“国家队”属性，根据2025年《深化党和国家机构改革方案》，公安消防部队、武警森林部队退出现役，成建制划归应急管理部，组建国家综合性消防救援队伍，同时授予消防救援人员、森林消防人员“消防员”身份，实行专门的管理和保障体系，这类消防员属于国家行政编制或参照公务员法管理编制，通过国家公务员考试或专项招录进入队伍，享受国家工作人员待遇，其职业发展、薪酬福利、医疗保障等均由中央财政统一保障，他们承担着综合性应急救援任务，包括火灾扑救、抢险救援、灾害事故处置等，是应对各类灾害事故的主要力量，队伍实行24小时执勤备战，管理严格，纪律性强。

专职消防员编制是我国消防力量的重要补充,主要由地方政府或企业根据实际需求招聘，实行合同制管理，这类消防员不属于国家行政编制，但经过专业培训后具备专业的消防救援技能，主要承担日常防火巡查、初期火灾扑救、应急救援辅助等工作，其编制归属通常为地方政府核定的公益类事业编制或企业编制，薪酬福利由地方政府财政或企业承担，标准因地区经济发展水平而异，专职消防员的工作性质与国家综合性消防救援队伍人员相似，但在身份认同、职业发展空间、保障水平等方面存在一定差异，近年来随着国家对消防工作的重视，部分地区已逐步提高专职消防员的薪酬待遇和职业保障，以吸引和稳定人才。

还存在部分社会消防力量,如志愿消防员、微型消防站队员等，他们由社区、企业、社会团体等组织，经过基础消防培训后参与日常消防宣传和初期火灾处置，属于非编制的社会化消防辅助力量，其编制和保障完全由所属单位或组织自行负责，没有统一的编制标准和待遇规定，主要依靠志愿精神和社会支持发挥作用。

需要注意的是,随着消防体制改革的深入推进，国家正在逐步完善消防员职业保障体系，例如提高职业荣誉感、拓宽职业发展通道、完善优抚政策等，以吸引更多优秀人才投身消防事业，无论是哪种编制的消防员，他们都肩负着保护人民生命财产安全的重任，是和平年代最危险的职业之一，值得全社会的尊重和认可。

FAQs

1. 问：成为国家综合性消防救援队伍的消防员需要什么条件？
   答：通常要求年满18周岁、不超过24周岁的男性公民（部分岗位可放宽至女性或更高年龄），具有高中以上文化程度，身体和心理健康，符合《国家综合性消防救援队伍招录人员体能测评标准和体检标准》，且无违法犯罪记录，招录方式包括面向社会公开招录和从部队退役士兵中定向招录，需通过笔试、体格检查、心理测试、面试等环节，合格后接受为期6个月的入职培训，培训合格方可正式入职。

   

2. 问：专职消防员与国家综合性消防救援队伍人员的主要区别是什么？
   答：主要区别在于编制性质、身份保障和职业发展，国家综合性消防救援队伍人员属于国家行政编制或参照公务员法管理编制，享受国家工作人员待遇，由中央财政保障，职业发展路径明确，可晋升指挥员或高级消防员；专职消防员为合同制编制，由地方财政或企业保障，待遇因地区而异，职业发展空间相对有限，且不属于国家工作人员身份，两者在招录方式、培训体系、执勤任务等方面也存在一定差异，但核心职责都是守护人民安全。