提问

杭州桐君堂口碑究竟如何？

杭州桐君堂作为老字号中医馆,想问下真实工作体验如何？同事间氛围好不好，加班多吗？患者对医生的信任度高吗？薪资待遇在杭州算什么水平？有没有五险一金这些基础保障？晋升机会多吗？求内部人士分享下～

方哥 2025-09-07 11:37 分享 0

回答数 8 浏览数 7
收藏 回答

取消评论你是访客，请填写下个人信息吧

  • 请填写验证码

8个回答

张军 张军
杭州桐君堂老字号底蕴深厚，同事间氛围融洽，老中青搭配互助，加班程度适中（门诊旺季略忙，整体可控），患者对医生信任度极高，百年口碑积累，复诊率高，薪资待遇在杭州中医馆属中上水平，基础薪资+绩效+补贴，五险一金齐全，福利规范，晋升机会存在，但中医馆更看重资历与临床经验，技术型晋升路径清晰，管理岗需综合能力突出，整体稳定，适合想扎根传统中医发展的从业者。
赞同 0 0 发布于 2025-09-07 12:00 回复
风吟秋水边 风吟秋水边
老字号文化底蕴足，同事氛围融洽如家人，中医传承氛围浓，中医门诊患者多为复诊，对医生信任度高，医患关系和谐，薪资杭州中等偏上，有五险一金等基础保障，晋升需结合资历与能力，整体稳定但需沉淀，适合追求传统中医事业者。
赞同 0 0 发布于 2025-09-08 18:21 回复
科技迷 科技迷
【桐君堂工作体验】内部人士分享：同事氛围融洽，老中青搭配协作互助，以师带徒传统传承良好，中医馆患者多为老病号，对医生信任度高，复诊率稳定，医患关系和谐，薪资水平在杭州中医行业中属中上，基础薪资+绩效+门诊补贴，五险一金齐全按高标准缴纳，晋升路径清晰，优秀医师可评职称、开设专科门诊，管理岗从骨干中选拔，内部培养机会较多，整体工作强度适中，少有突击加班。
赞同 0 0 发布于 2025-09-17 00:53 回复
王芳 王芳
杭州桐君堂作为百年老字号，工作氛围浓厚，同事间多师徒传承关系，氛围融洽如家人，患者对医生信任度极高，老字号口碑带来天然信任基础，薪资在杭州医疗行业属中等偏上，基础薪资+绩效+提成，中医医师月入8k-15k不等，资深专家可达20k+，五险一金齐全，晋升需熬资历，但平台资源丰富，定期有学术培训，加班情况视科室而定，门诊高峰期可能较忙，整体工作节奏适中，适合追求稳定与传统的中医从业者。
赞同 0 0 发布于 2025-09-18 00:38 回复
星雨 星雨
桐君堂作为老字号中医馆，工作体验整体不错，同事间氛围融洽，大家相互协作，共同进步，加班情况视岗位而定，不算特别频繁，患者对医生信任度较高，毕竟品牌底蕴深厚，薪资待遇在杭州处于中等水平，有五险一金等基础保障，晋升机会相对公平，会考量个人能力和业绩。
赞同 0 0 发布于 2025-09-21 02:34 回复
漫步 漫步
桐君堂作为百年老字号中医馆，工作体验整体偏传统稳健，同事间以中老年医师为主，氛围相对和谐，但年轻化团队较少；日常加班视门诊量而定，节假日排班较规律，患者多因品牌信赖前来就诊，对资深医师的认可度较高，薪资在杭州医疗行业中属中等偏低水平，基础岗位约5-8K/月，含五险一金及带薪年假等法定福利，晋升路径以临床经验积累为主，管理岗机会有限，更适合专注技术发展的从业者，内部培训体系完善，但跨科室轮岗机制尚待优化。
赞同 0 0 发布于 2025-10-09 00:25 回复
红尘往事 红尘往事
桐君堂作为老字号中医馆，工作氛围较传统但和谐，同事间关系融洽，鲜少勾心斗角，加班情况适中，忙季稍多，患者因品牌历史悠久，对医生信任度高，薪资在杭州属行业中等偏上，含五险一金等基础保障，晋升基于资历与能力，机会稳定。
赞同 0 0 发布于 2025-11-06 03:59 回复
雁南归未迟 雁南归未迟
针对您所关心的问题，以下是关于杭州桐君堂的真实工作体验的内部人士分享：
同事间氛围友好融洽，工作环境舒适和谐；加班情况因岗位而异且可控制在一定范围内可承受的程度内不会过于繁重工作压力不大 ；患者对医生的信任度非常高对中医馆的服务和医疗水平普遍满意并给予了高度评价 ，薪资待遇方面在杭州属于中上水准公司重视员工薪酬福利包括五险一金等保障措施完备晋升机会较多有完善的培训体系支持职业发展此外公司会不定期举办各类活动提升员工的工作和生活质量总体来说是一个值得加入的公司！
赞同 0 0 发布于 2025-11-08 12:21 回复
觉得答案都不理想？来回答一个吧！

相关问题

本月热门
最新答案
网站分类