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广西桂林市公开招聘中小学教师,有哪些具体招聘要求?

招聘公告 方哥 2025-08-31 18:05 0 12

根据最新发布的招聘信息,广西桂林市2024年面向社会公开招聘中小学教师工作已启动,旨在加强教师队伍建设,优化教育人才队伍结构,本次招聘涵盖市直属及各县(市、区)中小学,包括小学、初中、高中各学段,计划招聘教师500余名,涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐、美术、信息技术等多个学科,以下是具体招聘信息:

广西桂林市公开招聘中小学教师,有哪些具体招聘要求?

招聘岗位及人数

本次招聘共设岗位320余个,计划招聘教师520人,市直属学校招聘80人,各县(市、区)招聘440人,具体学段分布为:小学200人(占38.5%),初中180人(占34.6%),高中140人(占26.9%),部分岗位示例详见下表:

岗位名称 招聘人数 学历要求 专业要求 其他要求 工作地点
小学语文教师 45 本科及以上 中国语言文学类、教育学类 具有小学及以上语文教师资格证 各县(市、区)
初中数学教师 30 本科及以上 数学类、统计学类、教育学类 具有初中及以上数学教师资格证 象山区、秀峰区
高中英语教师 20 本科及以上 英语语言文学、翻译、教育学类 具有高中英语教师资格证 市直属学校
小学体育教师 15 本科及以上 体育学类 具有小学体育教师资格证 灵川县、全州县
初中物理教师 12 本科及以上 物理学类、教育学类 具有初中物理教师资格证 阳朔县、平乐县

招聘条件

(一)基本条件

  1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
  2. 遵守法律法规,具有良好的政治素质、道德品行和敬业精神。
  3. 具备正常履行职责的身体条件和心理素质,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》要求。
  4. 热爱教育事业,具有较强的教育教学能力,能胜任教育教学工作。

(二)学历及专业要求

  1. 学历要求:应聘教师须具有本科及以上学历,部分乡镇小学岗位可放宽至师范类专科学历(具体以岗位表为准)。
  2. 专业要求:所学专业与报考岗位学科相同或相近(参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》),部分不限专业的岗位要求具有2年以上教学工作经验。

(三)教师资格要求

须具有相应学段(小学、初中、高中)及学科的教师资格证书,应届毕业生可提供教师资格考试合格证明,但须在2024年8月31日前取得教师资格证,否则取消聘用资格。

广西桂林市公开招聘中小学教师,有哪些具体招聘要求?

(四)年龄要求

年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1989年3月1日至2006年3月1日期间出生),具有中级及以上职称或硕士及以上学历者,年龄可放宽至40周岁(1984年3月1日后出生)。

(五)其他要求

  1. 普通话水平:语文教师岗位须达到二级甲等及以上,其他学科岗位须达到二级乙等及以上。
  2. 部分岗位要求具有桂林市户籍(或生源地),具体以岗位表为准。

报名及考试安排

(一)报名方式及时间

  1. 报名方式:本次招聘采取网上报名方式,应聘人员需登录“桂林市教育局官网”(http://jyj.guilin.gov.cn/)或“广西人才网·桂林站”(https://gl.gxrc.com/)进入报名系统,填写个人信息并上传相关材料(身份证、学历证、教师资格证、普通话等级证等)。
  2. 报名时间:2024年3月15日8:00至3月21日18:00。
  3. 资格初审:报名后1-3个工作日内完成初审,应聘人员可登录报名系统查询结果,初审通过后需在3月25日18:00前完成网上缴费(考试费50元/科,共100元),逾期未缴费视为放弃报名。

(二)考试内容及时间

  1. 笔试

    • 笔试科目:《教育综合知识》(含教育学、心理学、教育法规、师德修养等)和《学科专业知识》(报考学科的专业知识),每科满分100分,笔试总成绩=教育综合知识×50%+学科专业知识×50%。
    • 笔试时间:2024年4月13日(上午9:00-11:00《教育综合知识》,下午15:00-17:00《学科专业知识》)。
    • 笔试地点:设在桂林市区,具体考点见准考证,准考证打印时间为4月8日-4月12日。
  2. 面试

    • 面试人选确定:根据笔试成绩从高到低,按岗位招聘计划1:3的比例确定面试人选(不足1:3的,按实际人数进入面试)。
    • 面试形式:采取试讲(10分钟)+结构化面试(5分钟)方式进行,音乐、体育、美术等学科增加技能测试(试讲、结构化面试、技能测试成绩占比为4:3:3)。
    • 面试时间:2024年5月中旬(具体时间、地点见面试公告)。
    • 总成绩计算:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

体检、考察及聘用

  1. 体检:根据总成绩从高到低,按岗位招聘计划1:1的比例确定体检人选,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理。
  2. 考察:对体检合格人员进行考察,重点考察政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法等情况。
  3. 公示:考察合格人员在桂林市教育局官网公示7个工作日。
  4. 聘用:公示无异议后,办理聘用手续,纳入事业单位编制管理,签订聘用合同(最低服务年限5年),实行试用期制度(试用期6个月)。

注意事项

  1. 应聘人员须对报名材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消考试或聘用资格。
  2. 招聘全程相关信息将在桂林市教育局官网发布,请应聘人员密切关注,及时查看公告,并保持通讯畅通。
  3. 本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

相关问答FAQs

问题1:非师范类专业毕业生可以报考桂林市中小学教师岗位吗?
解答:可以报考,本次招聘对师范类专业不做统一限制,只要所学专业与报考岗位学科相同或相近(以岗位表专业要求为准),并取得相应学段及学科的教师资格证书,即可报名,部分不限专业的岗位,非师范类毕业生若具有2年以上教学工作经验且符合其他条件,也可报考。

问题2:笔试成绩公布后,如何确定是否进入面试?
解答:笔试成绩将在笔试结束后15个工作日内公布,应聘人员可登录报名系统查询,进入面试人选根据笔试成绩从高到低排序,按岗位招聘计划1:3的比例确定(某岗位招聘3人,则笔试成绩前9名进入面试),若最后一名成绩并列,并列人员同时进入面试,不足1:3比例的岗位,按实际参加笔试且成绩合格人数进入面试,面试公告将在桂林市教育局官网发布,包含面试人员名单、时间、地点及具体要求。

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