人民日报社公开招聘启动，报名条件、流程及机会有哪些？

人民日报社2025年度公开招聘工作已正式启动，本次招聘面向社会吸纳优秀人才，涵盖采编、行政、新媒体、技术等多个领域，旨在加强全媒体传播体系建设，提升主流舆论引导力，招聘对象包括应届毕业生及社会在职人员，部分岗位对工作经验、专业背景有明确要求,所有岗位均需具备良好的政治素养和职业道德。

本次招聘岗位分为四大类别,具体信息如下：

报名流程采用网上报名方式，应聘者需登录人民日报社招聘官网（https://hr.peopledaily.com.cn），注册账号后填写个人信息并上传相关材料，包括身份证、学历学位证书、成绩单（应届毕业生）、作品集（采编类岗位）等，报名时间为2025年3月1日至3月15日，逾期不再受理，资格审查贯穿招聘全过程，通过初审的应聘者将参加笔试，笔试内容包括行政职业能力测验、专业知识测试及写作能力测试，具体时间及地点将通过短信及邮件通知，面试根据笔试成绩按1:5比例确定人选，重点考察专业素养、综合能力及岗位匹配度，体检及考察合格后，拟录用人员将在官网公示7天,公示无异议办理聘用手续。

注意事项：每人限报一个岗位，提交材料须真实有效，如有虚假信息取消应聘资格；笔试、面试均需携带身份证及准考证，缺考视为放弃资格；招聘期间请保持通讯畅通,及时查看通知。

FAQs
问：非应届毕业生可以报考吗？
答：可以，本次招聘部分岗位面向社会在职人员，具体要求详见岗位任职条件，社会在职人员需提供学历学位证书及相关工作经历证明，符合岗位要求即可报考。

问：笔试主要考察哪些内容？
答：笔试分为三个部分，行政职业能力测验包括言语理解、数量关系、判断推理等；专业知识测试根据岗位类别考察，如采编类考察新闻采写、编辑知识，新媒体类考察传播策划、短视频制作等；写作能力测试主要考察议论文或应用文写作,需结合时事热点及媒体行业特点进行分析。