临汾市税务局招聘，何时开始报名？

根据最新公开信息，临汾市税务局系统2023年度公开招聘工作人员工作已由山西省税务局统一部署，具体招聘公告及实施细则于2023年9月通过山西省人力资源和社会保障厅官网及临汾市税务局官方渠道发布，本次招聘面向社会公开招录，旨在优化税务系统干部队伍结构，提升基层服务能力,现将招聘核心信息及流程要点综合整理如下：

招聘计划与岗位设置

本次临汾市税务局系统计划招聘工作人员共计120名，岗位涵盖基层税务分局（所）的税收管理、纳税服务、信息技术等一线业务岗位，具体分布为：尧都区、侯马市、霍州市等17个县（市、区）税务局均有岗位开放，其中尧都区岗位占比最高，约占总招聘数的35%，岗位性质为事业编制，实行聘用合同制，纳入税务系统统一管理，享受国家规定的薪酬福利待遇。

招聘对象以全日制本科及以上学历为主，部分县区岗位放宽至全日制大专学历（要求会计学、审计学、计算机科学与技术、法学等相关专业），年龄限制为18周岁以上、35周岁以下（2023年应届毕业生可放宽至40周岁），报考人员需具备良好的政治素质，拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，且无违法违纪记录,具备履行岗位职责所需的专业能力和身体条件。

招聘流程与时间安排

招聘工作严格按照发布公告、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行，具体时间节点如下：

1. 报名阶段：2023年9月15日9:00至9月20日24:00，通过山西省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”栏目进行网上报名，每人限报一个岗位，报名时需上传身份证、毕业证、学位证及相关专业资格证书扫描件，应届毕业生需提供《学籍在线验证报告》。
2. 资格初审：9月21日至9月25日，由临汾市税务局对应聘人员资格条件进行网上初审，结果将通过报名系统反馈，未通过初审的可补充材料后改报其他岗位。
3. 笔试环节：10月28日统一举行，笔试科目为《行政职业能力测验》和《税收基础知识》两科，满分均为100分。《行政职业能力测验》主要考察言语理解、数量关系、判断推理等通用能力；《税收基础知识》侧重税法基本原理、税收征管流程及最新税收政策应用，笔试成绩占总成绩的60%。
4. 面试与后续环节：根据笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数1:3比例确定面试人选，面试形式为结构化面试，重点考察岗位匹配度、应急处理能力和综合素质，面试成绩占总成绩的40%，面试后统一组织体检（参照公务员录用标准）和考察（含政治审查、档案审核等），最终拟聘人员名单于12月上旬在官方平台公示,公示期为5个工作日。

报考注意事项与竞争分析

1. 专业要求：招聘岗位对专业限制较为严格，会计学、财政学、计算机科学与技术、法学等专业岗位占比超70%，部分岗位要求具有“初级及以上会计职称”或“计算机二级证书”，非相关专业考生需仔细核对岗位表，避免误报。
2. 地域选择：县区岗位中，侯马市、霍州市等经济较发达地区竞争更为激烈，报录比普遍达到10:1以上，而偏远县区（如大宁县、永和县）岗位报录比约为5:1，建议考生结合自身条件合理选择报考地区。
3. 备考重点：《税收基础知识》科目涉及《中华人民共和国个人所得税法》《增值税暂行条例》等核心法律法规，需重点关注2023年最新政策调整（如小规模纳税人减免税政策），同时结合历年真题熟悉题型；《行政职业能力测验》建议通过专项训练提升答题速度，尤其是资料分析部分需加强练习。
4. 政策优惠：根据相关规定，服务基层项目人员（“三支一扶”、大学生村官等）在笔试成绩基础上可加5分（需提供相关证明材料），退役军人报考可放宽专业限制,符合条件的考生需在报名时提交加分申请材料。

相关问答FAQs

问1：本次招聘是否面向非全日制学历人员开放？
答：部分县区岗位（如古县、安泽县）面向全日制大专学历人员开放，但需满足以下条件：①大专学历所学专业为会计学、审计学或财务管理等相关专业；②具有初级会计职称；③年龄不超过30周岁（截至2023年9月），非全日制本科学历（如自考、成考）需取得毕业证及学位证，专业要求与全日制本科一致，均可报考符合条件的岗位。

问2：入职后是否有岗前培训及职业发展通道？
答：新聘人员入职后需参加为期3个月的岗前培训，内容包括税务业务知识、系统操作规范、职业道德教育等，培训考核合格方可正式上岗，职业发展方面，税务系统建立“管理岗+专业技术岗”双通道晋升机制，工作满2年可参加初级职称评定，满5年可竞聘副科级岗位，同时提供定期业务培训、跨部门交流等机会，优秀人才可推荐至上级单位或税务系统内部遴选。

（注：以上信息综合自2023年山西省税务局公开招聘公告及临汾市税务局官方通知，具体细节以最新发布文件为准。）