丹阳市卫计委招聘何时开始？

丹阳市卫生健康委员会近期启动公开招聘工作，旨在充实基层医疗卫生机构人才队伍，提升医疗服务能力，本次招聘面向社会公开招录各类医疗卫生专业技术人员，涵盖临床医学、护理学、医学影像、公共卫生等多个领域，招聘单位包括市属医院、社区卫生服务中心、乡镇卫生院等，共计提供岗位80余个，其中重点向儿科、全科、精神科等紧缺专业倾斜，同时设置一定数量应届毕业生岗位,鼓励青年人才投身基层医疗事业。

招聘条件方面，要求报考者年龄一般不超过35周岁，部分高级职称岗位可适当放宽；学历以本科及以上为主，部分护理、医技岗位可放宽至大专；需具备相应执业资格或专业技术资格，如临床岗位需持有医师资格证书，护理岗位需持有护士执业证书；同时要求身体健康，具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质，值得注意的是，本次招聘对本地户籍或在本地医疗机构有工作经历者给予适当加分,旨在稳定和吸引本土医疗卫生人才。

报名方式采用线上报名与资格初审相结合的方式，报考者需登录丹阳市人力资源和社会保障局官网“事业单位招聘专栏”，填写《丹阳市卫计委公开招聘报名表》，上传身份证、学历学位证书、执业资格证书、工作经历证明等材料扫描件，报名时间为自公告发布之日起至2023年X月X日17:00截止，逾期不再受理，资格初审通过后，报考者需打印准考证,按照通知要求参加考试。

考试分为笔试和面试两个环节，笔试主要测试专业知识，其中临床医学岗位考查内科学、外科学等基础学科知识，护理岗位考查基础护理学、内科护理学等内容，公共卫生岗位考查预防医学、流行病学等专业知识，卷面总分100分，合格线为60分，面试采用结构化面试形式，重点考察报考者的专业素养、沟通能力、应急处理能力及岗位匹配度，面试成绩满分为100分，合格线为70分，总成绩按笔试成绩40%、面试成绩60%计算,根据总成绩从高到低确定体检考察人选。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重报考者的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等，体检考察合格后，对拟聘人员进行为期5个工作日的公示，公示无异议者办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，享受国家规定的薪酬福利待遇，本次招聘人员实行试用期制度，试用期考核不合格者,取消聘用资格。

为保障招聘公平公正，本次招聘全程接受纪检监察部门和社会监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊，报考者需对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格，招聘政策咨询可拨打丹阳市卫健委人事科电话0511-XXXXXXXX，或通过官方邮箱dywjtrsk@163.com进行咨询。

相关问答FAQs：

1. 问：非丹阳户籍但符合其他条件的考生能否报考？是否有地域限制？ 答：本次招聘对户籍无严格限制，非丹阳户籍考生只要符合学历、专业、执业资格等招聘条件均可报考，部分岗位在总成绩计算时对丹阳户籍或在本地有工作经历者给予适当加分（最高加3分），但非户籍考生只要在笔试和面试中表现优秀,同样具备竞争优势。

2. 问：应届毕业生报考时，未取得毕业证书和执业资格证书怎么办？ 答：应届毕业生若尚未取得毕业证书，可提供就业推荐表或学校出具的应届毕业生证明，但须在聘用前取得相应学历学位证书，否则取消聘用资格，执业资格证书方面，部分岗位允许报考者在试用期内取得，试用期内未取得者将终止聘用关系，建议考生提前了解岗位要求,合理安排考试与证书获取时间。