镇江人社局公开招聘何时开始？

根据互联网公开信息，镇江人社局近期发布的公开招聘公告主要面向事业单位工作人员，招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优原则，旨在优化人才队伍结构，服务地方经济社会发展,以下为综合整理的最新招聘信息详情：

招聘计划与岗位设置

本次公开招聘涉及镇江市及辖市区多个事业单位，共计招聘XX名工作人员（具体岗位数以官方公告为准），岗位涵盖综合管理、专业技术、工勤技能等类别,主要包括：

1. 综合管理类：如办公室文秘、政策研究、宣传策划等岗位，要求具备较强的文字综合能力、组织协调能力和政策理论水平。
2. 专业技术类：包括信息技术、财务会计、医疗卫生、教育科研等岗位，需具备相应的专业资质或从业资格,部分岗位要求中高级职称或硕士以上学历。
3. 工勤技能类：如电工、维修工等岗位，需持有相应职业资格证书,具备丰富的实践经验。

招聘单位涵盖人社局下属公共就业服务中心、人才服务中心、劳动监察支队、职业技能鉴定中心等，以及部分合作的事业单位,具体岗位分布可通过镇江人社局官网查询。

报考条件

1. 基本条件：

   

   • 具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导,遵守宪法和法律；
   • 具有良好的品行和职业道德,无违法违纪记录；
   • 具备岗位所需的专业知识、业务能力和身体条件；
   • 年龄一般不超过35周岁（部分高级岗位或特殊人才可放宽至40周岁）；
   • 符合《事业单位人事管理暂行规定》及岗位要求的其他条件。

2. 具体岗位要求：

   • 学历要求：以本科及以上学历为主,部分基层岗位或工勤岗位可放宽至大专学历；
   • 专业要求：严格按照岗位需求设置，如会计学、计算机科学与技术、汉语言文学等,部分岗位接受相关专业相近考生；
   • 工作经验：部分管理岗位或技术岗位要求2年以上相关工作经验,应届生岗位需提供应届毕业生证明；
   • 资格证书：如会计岗位需持有初级及以上会计职称,医疗岗位需具备执业医师资格等。

招聘程序

1. 报名方式：采用网上报名与现场资格审核相结合的方式，考生需登录镇江人社局官网“事业单位招聘”专栏，填写《报名登记表》，上传身份证、学历学位证、职业资格证等扫描件，报名时间一般为公告发布后5-7个工作日。
2. 资格审查：由招聘单位及其主管部门对考生提交的材料进行初审，重点核实学历、专业、资格证书等信息，通过初审的考生需参加现场资格复审,需携带原件及复印件。
3. ：
   • 笔试：分为《公共基础知识》和《专业知识》两部分，满分100分。《公共基础知识》包括政治、法律、管理、科技等常识；《专业知识》根据岗位类别命题，如会计岗考财务会计知识,文秘岗考公文写作等。
   • 面试：根据笔试成绩从高到低，按1:3比例确定面试人选，面试形式包括结构化面试、专业技能测试、情景模拟等,主要考察岗位匹配度和综合能力。
4. 体检与考察：面试结束后，按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算总成绩，从高到低确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩。
5. 公示与聘用：对拟聘人员进行为期5个工作日的公示，公示无异议后办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，签订聘用合同,实行试用期制度。

福利待遇

聘用人员享受国家规定的事业单位工资福利待遇，包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等，按规定缴纳社会保险和职业年金，部分高层次人才或紧缺岗位可享受安家补贴、人才公寓等优惠政策,具体标准由招聘单位确定。

注意事项

1. 考生需确保报名信息真实有效，凡弄虚作假者,一经查实取消考试或聘用资格；
2. 笔试、面试时间及地点将通过官网或短信通知，请考生及时关注,保持通讯畅通；
3. 本次考试不指定任何辅导教材,不举办也不委托任何机构举办培训班；
4. 咨询电话：镇江人社局事业单位人事管理科0511-XXXXXXXX（具体电话以公告为准）。

相关问答FAQs

问题1：非本地户籍人员是否可以报考镇江人社局的公开招聘岗位？
解答：根据本次招聘公告，只要符合岗位要求的学历、专业、年龄等条件，非本地户籍人员均可报考，镇江人社局招聘面向全社会开放，户籍不作为限制条件，但需确保报名时提供的身份信息真实有效，部分特殊岗位（如涉及本地政策研究的）可能会优先考虑本地户籍,具体需查看岗位表备注栏。

问题2：如果所学专业与岗位要求不完全一致，但具有相关工作经验，是否可以报考？
解答：原则上，报考岗位需与所学专业一致或高度相关，若岗位要求“XX类相关专业”，考生可参考《江苏省公务员录用专业参考目录》判断，若专业不完全匹配但具有2年以上相关工作经验，且能提供工作证明、业绩成果等材料，部分单位可根据实际情况放宽专业限制，但需在报名前咨询招聘单位确认,避免因专业不符被审核驳回。