兰州教师公开招聘网何时发布最新信息？

兰州教师公开招聘网是甘肃省兰州市教育系统面向社会公开招聘各类教师信息的重要官方平台，主要发布中小学、幼儿园及职业院校教师招聘公告、报名通知、考试安排、录用公示等权威信息，近年来，随着兰州市教育事业的快速发展，教师队伍需求持续扩大，招聘网已成为求职者关注的热门渠道，其招聘流程、报考条件及考试内容也呈现出规范化、专业化的特点。

最新招聘动态（截至2024年7月）

根据兰州教师公开招聘网最新发布的公告，2024年兰州市教育局及各区县（城关区、七里河区、西固区、安宁区、红古区、永登县、榆中县、皋兰县）计划招聘教师共计1200余名，涵盖幼儿园、小学、初中、高中及中职学校多个学段，学科包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术、信息技术等，城关区和七里河区招聘规模最大，分别计划招聘300余人、250余人，重点向乡村学校、紧缺学科及特殊教育岗位倾斜。

招聘对象以普通高校毕业生为主，要求本科及以上学历，年龄一般不超过30周岁（硕士及以上学历可放宽至35周岁），部分岗位对教师资格证、普通话等级证书（语文教师需二级甲等及以上，其他学科二级乙等及以上）有明确要求，为鼓励优秀人才从教，部分岗位面向“应届毕业生”“服务基层项目人员”及“退役运动员”定向招录，且对具有硕士研究生学历、双一流高校毕业生或获得省级以上教学竞赛奖项的应聘者，可采取“免笔试直接面试”的考核方式。

招聘流程与时间安排

兰州教师公开招聘流程通常分为发布公告、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示录用等环节，2024年招聘工作预计于7月上旬正式启动，8月底前完成全部录用程序，具体安排如下：

1. 发布公告：7月5日左右，兰州教师公开招聘网及兰州市教育局官网将统一发布《2024年兰州市公开招聘教师公告》，明确各岗位招聘计划、条件及流程。
2. 网上报名：7月10日至7月15日，考生登录“兰州教师公开招聘网”填报信息，每人限报一个岗位，报名时需上传身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证等扫描件。
3. 资格初审：7月16日至7月20日，招聘单位对考生提交的信息进行线上审核，审核结果通过短信及网站通知。
4. 笔试：8月5日举行，科目为《教育综合知识》（含教育学、心理学、教育法律法规等）和《学科专业知识》，满分均为100分，按4:6比例计入总成绩。
5. 面试：8月20日至8月25日，形式为试讲（模拟授课）和结构化面试，重点考察教学能力、职业素养及应急应变能力，面试成绩占总成绩的60%。

与备考建议

笔试环节中，《教育综合知识》主要考查教育基础理论、课程改革理念、教师职业道德规范及教育法律法规，如《中华人民共和国教师法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等；《学科专业知识》则侧重对应聘学段教材的深度理解，要求考生掌握课程标准、教学重难点及学科前沿动态，面试环节的试讲需提前准备20分钟微课，内容自选（需符合所报学段学科要求），并配合板书设计及教学互动。

备考建议：

1. 紧扣考纲：以《甘肃省中小学教师招聘考试大纲》为蓝本，重点复习教育学中“教学原则、教学方法”及心理学中“学习理论、认知发展”等高频考点。
2. 真题演练：近五年兰州市教师招聘笔试真题重复率约20%，建议通过“兰州教师公开招聘网”下载历年真题，总结命题规律。
3. 试讲打磨：参考“国家中小学智慧教育平台”优秀课例，突出学生主体地位，设计差异化教学环节，避免“满堂灌”式授课。

政策支持与福利待遇

为吸引优秀人才从教，兰州市教师招聘推出多项优惠政策：

1. 住房保障：聘用教师可申请入住教师公寓（月租金约300元），或享受每月800元住房补贴（连续发放3年）。
2. 薪资待遇：事业单位编制内教师月工资包括基本工资、薪级工资、绩效工资及教龄津贴，本科毕业生月均收入约6000-8000元，硕士及以上学历可上浮15%-20%。
3. 职业发展：入职后统一参加新教师岗前培训，优秀青年教师可推荐参加“兰州市骨干教师”“金城名师”评选，并享受专项培养经费支持。

注意事项

1. 诚信报考：报名时需确保信息真实有效，对伪造学历、证书等行为，一经查实取消资格并记入诚信档案。
2. 关注动态：招聘期间需密切关注“兰州教师公开招聘网”及各区县教育局通知，避免错过资格复审、面试等重要环节。
3. 防疫要求：笔试、面试需持48小时内核酸检测阴性证明，全程佩戴口罩，配合现场体温检测。

相关问答FAQs
Q1：非师范类毕业生能否报考兰州教师岗位？
A1：可以，兰州市教师招聘面向全社会开放，只要符合学历、专业、教师资格证等岗位条件，非师范类毕业生均可报考，但部分学科岗位（如学前教育、特殊教育）可能会要求专业对口，建议仔细阅读岗位表中的“专业要求”栏。

Q2：教师资格证暂未取得，能否先报名参加考试？
A2：不行，根据兰州市教师招聘政策，报名时必须提供与岗位学段、学科对应的教师资格证书，或有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》，若暂未取得证书，需在资格复审前取得,否则视为不符合条件。