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重医附二院公开招聘,具体岗位与报考条件是什么?

招聘公告 方哥 2025-10-24 04:45 0 3

重医附二院作为重庆市重点医疗机构,始终致力于医疗人才队伍建设,近期面向社会开展公开招聘工作,涵盖多个专业领域和岗位层级,旨在吸纳优秀医疗人才,提升医疗服务质量,本次招聘严格遵循公开、公平、公正原则,符合条件者可按照要求报名参与。

重医附二院公开招聘,具体岗位与报考条件是什么?

招聘单位及岗位概况

重医附二院(重庆医科大学第二临床学院)是一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的综合性三级甲等医院,拥有悠久的历史和雄厚的医疗实力,本次招聘岗位涉及临床医疗、医技、科研、行政管理等多个领域,具体包括内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、麻醉科、医学影像科、检验科、药剂科等临床科室,以及科研处、医务处、护理部等职能部门岗位,岗位层次从初级到高级不等,满足不同职业发展阶段人才的需求,其中临床医师岗位需求较大,尤其针对紧缺专业如心血管内科、神经外科、肿瘤科等方向。

招聘基本条件

  1. 政治素质:拥护中国共产党的领导,热爱医疗卫生事业,具有良好的职业道德和敬业精神,遵纪守法,品行端正。
  2. 学历要求:应聘人员需具备全日制本科及以上学历,硕士、博士研究生优先,部分岗位要求具备相应学位;海外学历需通过教育部认证。
  3. 专业能力:应聘临床医疗岗位者需取得相应专业的执业医师资格证,并完成规范化培训(或具备中级及以上职称);医技、科研岗位需具备扎实的专业知识和相关技能,熟悉操作流程及行业标准。
  4. 年龄限制:初级岗位年龄一般不超过30周岁,中级岗位不超过35周岁,高级岗位不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽。
  5. 身体条件:身体健康,能胜任岗位工作,需提供近期体检合格证明。
  6. 其他要求:具有三级医院相关工作经历者优先,有科研成果、论文发表或课题经验者在同等条件下优先考虑。

招聘流程及报名方式

  1. 发布公告:招聘信息通过重医附二院官方网站(www.cqmu2y.com)、重庆市人力资源和社会保障局官网、智联招聘、前程无忧等平台同步发布,公告期自发布之日起为期30天。
  2. 网上报名:应聘者需登录指定报名系统(或招聘邮箱),如实填写《重医附二院公开招聘报名表》,并附个人简历、学历学位证书、执业资格证、职称证、身份证、业绩成果证明等材料扫描件,报名截止时间以公告为准。
  3. 资格审查:医院招聘工作小组将对报名材料进行初审,初审合格者通过短信或电话通知参加考试,未进入下一环节者不再另行通知。
  4. 考试考核:考试分为笔试和面试两部分,笔试主要测试专业知识及综合能力,面试采用结构化面试、技能操作或病例分析等形式,重点考察岗位匹配度和综合素质,部分科研岗位需加试学术汇报或实验操作。
  5. 体检与考察:根据考试总成绩从高到低确定体检人选,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
  6. 公示与聘用:体检考察合格者确定为拟聘人员,在医院官网公示7个工作日,无异议后办理聘用手续,签订劳动合同,享受国家规定及医院同等条件人员的薪酬福利待遇。

福利待遇与发展保障

  1. 薪酬体系:提供具有竞争力的薪酬,包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等,高层次人才可享受协议工资、安家费及科研启动经费。
  2. 社会保障:按国家规定缴纳五险一金,享受带薪年假、工会福利、定期体检、餐补、交通补贴等。
  3. 职业发展:医院重视人才培养,提供国内外进修、学术交流、职称晋升等机会,设立科研奖励机制,鼓励员工参与科研项目和论文发表。
  4. 生活保障:协助解决配偶就业及子女入学问题,提供职工宿舍或租房补贴,打造良好的工作生活环境。

注意事项

  1. 应聘者需确保所提供材料真实有效,凡弄虚作假者,一经查实取消应聘资格;
  2. 报名后请保持通讯畅通,因个人原因错过考试通知视为自动放弃;
  3. 本次招聘不收取任何费用,请警惕虚假信息,谨防受骗。

重医附二院始终秉持“人才强院”战略,为优秀人才搭建广阔的发展平台,诚邀有志于医疗卫生事业的各类人才加入,共同守护人民健康,推动医院高质量发展。

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相关问答FAQs

Q1:本次招聘对工作经历有具体要求吗?
A1:不同岗位对工作经历的要求有所不同,临床医疗岗位通常要求应聘者具有相应的住院医师规范化培训合格证书或三级医院相关工作经历;医技、科研岗位优先有相关实验室或临床工作经验;行政管理岗位则需具备一定的医院管理或相关行业工作经验,具体岗位的工作经历要求详见招聘公告中的岗位表,应聘者可根据自身条件选择合适岗位。

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Q2:非应届毕业生可以报考本次招聘的初级岗位吗?
A2:可以,本次招聘的初级岗位面向社会人员开放,非应届毕业生若符合岗位要求的学历、专业、执业资格及年龄等条件,均可报名,但需注意,临床医疗类初级岗位通常要求已取得执业医师资格证并完成规范化培训,或具备相关中级职称;非临床类岗位则需具备相应的专业技能和从业经验,具体要求以各岗位的招聘条件为准。

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