成都市近期面向社会公开招聘人民警察,此次招聘由成都市人力资源和社会保障局联合成都市公安局共同组织,旨在为公安队伍选拔优秀人才,维护社会治安稳定,招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开报名,综合考核后择优录用,招聘公告已于2023年10月15日在成都市人力资源和社会保障局官网、成都市公安局官网及“成都人事考试网”正式发布,报名时间为2023年10月20日至10月26日,笔试将于2023年11月25日统一进行。
本次招聘计划共招录人民警察850名,涵盖多个岗位类别,包括治安警察、交通警察、刑事侦查警察、网络安全警察、特警等,具体岗位分布及要求如下表所示:
| 岗位类别 | 招录人数 | 学历要求 | 专业要求 | 年龄限制 | 其他条件 |
|---|---|---|---|---|---|
| 治安警察 | 300 | 大专及以上 | 不限专业,公安学类、法学类优先 | 18-30周岁 | 身体健康,体测达标,具有成都市户籍或居住证 |
| 交通警察 | 200 | 大专及以上 | 交通运输、交通工程、法学类 | 18-30周岁 | 矫正视力5.0以上,无色盲色弱,驾龄3年以上者优先 |
| 刑事侦查警察 | 150 | 本科及以上 | 法学、刑事科学技术、法医学、计算机科学与技术 | 18-30周岁 | 男性身高170cm以上,女性身高160cm以上,具备较强逻辑思维能力 |
| 网络安全警察 | 100 | 本科及以上 | 网络安全、信息安全、计算机科学与技术、软件工程 | 18-30周岁 | 熟悉网络攻防技术,具备CISP或CISSP认证者优先 |
| 特警 | 100 | 大专及以上 | 体育教育、运动训练、军事学 | 18-28周岁 | 男性身高175cm以上,女性身高165cm以上,体能突出,退伍军人优先 |
招聘流程主要包括报名、资格初审、笔试、体能测评、面试、体检、政审、公示和录用等环节,报名采取网上报名方式,考生需登录“成都人事考试网”填写个人信息并上传相关材料,包括身份证、学历学位证、户口簿或居住证、退伍证(如有)等,资格初审通过后,考生于11月20日至24日登录网站打印准考证,笔试科目包括《行政职业能力测验》和《公安基础知识》,满分均为100分,笔试成绩占总成绩的50%。
体能测评按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行,项目包括10米×4往返跑、1000米跑(男)/800米跑(女)、纵跳摸高,三项均达合格线方可进入面试环节,面试采取结构化面试形式,主要考察考生的语言表达、应变能力、职业素养等,面试成绩占总成绩的50,综合成绩按笔试、面试成绩各占50%计算,排名前30%的考生进入体检环节,体检标准参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行,政审重点考察考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。
报考人员需注意以下事项:一是本次招聘不收取任何费用,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班;二是考生需确保所提供信息真实准确,凡弄虚作假者,一经查实取消考试资格;三是体能测评、面试等环节的具体时间、地点将通过短信或官网通知,请考生保持通讯畅通,此次招聘工作坚持公开透明,全程接受社会监督,监督电话为028-12333,028-8628XXXX。
相关问答FAQs:
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问:非成都市户籍的考生是否可以报考此次招聘?
答:可以,本次招聘部分岗位(如治安警察)明确要求具有成都市户籍或居住证,其他岗位如交通警察、网络安全警察等不限制户籍,但需满足学历、专业等条件,非成都市户籍考生需在报名前办理成都市居住证,并确保在有效期内。 -
问:退伍军人报考是否有加分政策?
答:本次招聘未设置退伍军人加分项目,但退伍军人报考特警、治安警察等岗位时,在体能测评环节可优先考虑,且政审中对服役期间表现优秀的考生将予以综合评估,建议退伍考生在报名时上传退伍证及相关荣誉证书,作为综合能力的参考依据。
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