大邑招聘编外人员，编制外与编制待遇差异大吗？

大邑县近期面向社会公开招聘编制外人员,此次招聘旨在充实基层工作力量，优化人员结构，满足各部门（单位）用人需求，招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，面向社会统一组织，现将相关事项详细说明如下。

招聘对象及基本条件

（一）招聘对象

符合招聘岗位条件的社会在职、非在职人员，以及应届毕业生（含择业期内未就业毕业生），具体岗位要求包括学历、专业、年龄、工作经验等，不同岗位条件差异较大，例如部分基层岗位要求大专及以上学历、年龄在35周岁以下，且有相关工作经验者优先；专业技术岗位则需对应专业资格证书或从业经历。

（二）基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2. 具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法，廉洁自律，无违法犯罪记录；
3. 具备正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质；
4. 具备招聘岗位所要求的专业知识、业务能力和工作技能；
5. 年龄计算截止日期为报名第一日,年龄35周岁以下”指截至报名当日未满36周岁；
6. 符合《事业单位人事管理回避规定》有关要求。

招聘岗位及名额

本次招聘涉及大邑县多个机关事业单位及乡镇（街道）的编制外岗位，具体包括综合管理类、专业技术类、工勤技能类等，根据大邑县人力资源和社会保障局发布的招聘公告，主要岗位如下：

1. 综合管理岗：负责办公室文秘、档案管理、后勤保障等工作，招聘人数15名，要求本科及以上学历，中文、文秘、行政管理等相关专业，熟悉办公软件操作，有文字功底者优先。
2. 专业技术岗：包括计算机维护、会计、医疗辅助等方向，其中计算机岗招聘5名，要求计算机相关专业，本科及以上学历，熟悉网络维护及系统安全；会计岗招聘3名，要求财会类专业，本科及以上学历，持有初级会计职称，有相关工作经验者优先。
3. 基层服务岗：面向乡镇（街道）招聘社区服务、乡村振兴协理员等岗位，招聘人数20名，要求大专及以上学历，专业不限，年龄在30周岁以下，本地户籍或有基层工作经验者优先。
4. 工勤技能岗：包括驾驶员、维修工等，招聘人数8名，要求高中及以上学历，年龄在40周岁以下，持有相应岗位资格证书（如C1以上驾驶证、电工证等），有相关从业经验。

具体岗位表可登录大邑县人民政府门户网站或“大邑人社”微信公众号查询，表中明确标注了各岗位的招聘人数、岗位职责、任职资格及薪资待遇等信息。

报名方式及时间

（一）报名方式

本次招聘采用网上报名与现场资格初审相结合的方式,报名人员需登录大邑县人事考试网（网址：www.dyrsks.com），如实填写《大邑县公开招聘编制外人员报名表》，上传近期免冠证件照、身份证、学历学位证、相关资格证书及工作经验证明等材料，报名系统将自动审核考生基本信息，初审通过者需在规定时间内携带报名材料原件及复印件到大邑县人力资源和社会保障局大厅进行现场资格确认。

（二）报名时间

网上报名时间为：2023年X月X日9:00至2023年X月X日17:00（具体日期以官方公告为准）；现场资格初审时间为：2023年X月X日至X月X日（工作日9:00-12:00，13:00-17:00），报名结束后，系统将自动关闭报名入口，逾期不再受理。

及形式

考试分为笔试和面试两部分,总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。

（一）笔试根据岗位类型设置，综合管理岗主要测试《公共基础知识》及《写作》，包括政治、法律、经济、管理、公文写作等知识；专业技术岗测试相关专业知识，如计算机岗测试程序设计、网络维护等，会计岗测试会计实务、财经法规等；基层服务岗和工勤技能岗侧重《职业能力测验》及基层工作相关知识，笔试时间为2023年X月X日，地点见准考证，满分100分。

（二）面试

根据笔试成绩从高分到低分,按岗位招聘人数1:3的比例确定面试人员，面试形式结构化面试，主要考察考生的语言表达、逻辑思维、岗位匹配度及应急应变能力，部分专业技术岗（如医疗辅助、维修工等）将增加实际操作环节，面试时间为2023年X月X日，具体地点及要求通过短信或电话通知。

体检、考察及聘用

1. 体检：根据总成绩排名，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由考生自理，体检不合格或自动放弃者，按总成绩依次递补。
2. 考察：对体检合格人员进行考察，重点考察其政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩、遵纪守法等情况，考察不合格者不予聘用。
3. 聘用与管理：考察合格者确定为拟聘人员，在大邑县人民政府门户网站进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议者，由用人单位与其签订劳动合同，实行合同制管理，首次聘期为1年，试用期为2个月，试用期满考核不合格的解除劳动合同，薪资待遇由基本工资、绩效工资、社保及公积金等组成，具体标准按照大邑县编制外人员薪酬管理规定执行。

注意事项

1. 报名人员所提供的信息必须真实、准确，如有弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格；
2. 考生需保持通讯畅通,因联系方式错误导致无法接收通知的，责任自负；
3. 本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，请考生谨防上当受骗；
4. 咨询电话：028-88XXXXXX（大邑县人社局），咨询时间：工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

相关问答FAQs

问：本次招聘的编制外人员与编制内人员有何区别？
答：编制外人员属于合同制用工，与用人单位直接签订劳动合同，不占用事业编制，薪资待遇由单位自筹或财政补贴部分构成，一般低于编制内人员，但在晋升、调动等方面与编制内人员存在差异，编制外人员同样享有社保、公积金等法定福利，且部分表现优秀者可通过公开招考等途径转为编制内人员（具体以当地政策为准）。

问：非本地户籍人员是否可以报考基层服务岗？
答：根据招聘公告，基层服务岗“本地户籍者优先”，但并未限制非本地户籍报考，只要符合岗位要求的学历、年龄及其他条件，非本地户籍人员均可报名，考虑到基层服务岗可能涉及入户走访、社区协调等工作，具备本地户籍或熟悉本地情况者在同等条件下更具优势，但最终以笔试和面试成绩作为录用依据。