新疆地矿局公开招聘，何时开始报名？

新疆地矿局公开招聘工作近期已启动，面向社会公开吸纳优秀人才，涵盖地质勘查、矿产开发、实验测试、信息技术、行政管理等多个领域，旨在加强地矿队伍建设，服务新疆经济社会发展，此次招聘坚持公开、公平、公正原则，面向全国符合条件的各类人才，具体岗位要求、报名方式及流程如下。

招聘单位包括新疆地矿局所属各地质勘查单位、实验测试中心、信息中心等，共计发布岗位120余个，其中专业技术岗位占比超80%，包括地质工程师、水文地质工程师、物探工程师、化探工程师、实验测试工程师、GIS工程师、会计、文秘等，学历要求以本科及以上为主，部分艰苦地区岗位或技能型岗位可放宽至大专学历，年龄一般不超过35周岁，高级职称或特殊技能人才可适当放宽，专业方面，地质类、资源勘查类、地球物理勘查类、化学类、计算机类、测绘类、工商管理类、中国语言文学类等相关专业均可报名，部分岗位对工作经验、职业资格证书（如注册地质工程师、注册会计师等）有明确要求。

报名方式采用网上报名，唯一官方指定报名渠道为新疆地矿局官网（http://www.xjdj.gov.cn）“公开招聘报名系统”，报名时间为自公告发布之日起至2023年12月31日24:00截止，报名时需提交以下材料：身份证扫描件、学历学位证书扫描件（应届毕业生提供就业推荐表）、专业技术资格证书扫描件、工作经历证明（如有）、近期免冠彩色证件照及岗位要求的其他材料，每人限报一个岗位，多报视为无效，报名材料需真实准确，凡弄虚作假者,一经查实取消资格。

考试分为笔试和面试两部分，笔试内容为公共基础知识和专业知识，其中公共基础知识包括政治理论、法律常识、公文写作、职业道德等，专业知识根据岗位类别设置，如地质岗位侧重《普通地质学》《矿床学》等，计算机岗位侧重数据结构、数据库原理等，笔试时间为2024年1月中旬，具体时间及地点以准考证为准，笔试成绩占总成绩的40%，面试采取结构化面试或专业技能测试形式，重点考察岗位匹配度、专业能力、综合素质及语言表达能力，面试成绩占总成绩的60%，根据总成绩由高到低确定体检和考察对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩。

福利待遇方面，录用人员纳入事业编制管理，享受国家规定的事业单位工资福利待遇，包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等，其中艰苦地区岗位额外发放地区津贴和野外作业补贴，单位为职工缴纳“五险二金”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金、职业年金），提供带薪年假、定期体检、职称评定培训、职工宿舍（部分单位）或住房补贴，优秀人才可享受人才引进专项补贴，最高可达20万元，单位注重职业发展，建立完善的职称评聘和职务晋升机制,支持职工参加国内外学术交流和专业培训。

此次招聘面向全国，鼓励高校毕业生、专业技术人才及有志于投身地矿事业的优秀人才报名，新疆地矿局作为自治区地质工作的主力军，承担着基础地质调查、矿产资源勘查、地质灾害防治等重要职责，是服务国家“一带一路”倡议和新疆经济社会发展的关键力量，加入地矿局，不仅能够获得稳定的职业发展平台，更能为保障国家资源安全、推动新疆能源资源基地建设贡献力量。

相关问答FAQs：

1. 问：非新疆户籍考生能否报名？是否有户籍限制？
   答：本次招聘面向全国户籍考生，无户籍限制，符合条件的各地考生均可报名，但艰苦地区岗位（如南疆三地州）在同等条件下优先录用当地户籍或熟悉当地情况考生。

2. 问：应届毕业生报名时需提供哪些材料？未取得毕业证能否报考？
   答：应届毕业生需提供身份证、学生证、就业推荐表及成绩单（需学校盖章），岗位要求的其他材料（如专业资格证书）可后续补充，未取得毕业证前可先凭就业推荐表报名，但须在2024年7月31日前取得毕业证、学位证及岗位要求的相应证书,否则取消录用资格。