中山市人民医院公开招聘有何新要求？

中山市人民医院作为中山市规模最大、综合实力最强的三级甲等医院，承担着医疗、教学、科研、预防保健等重要任务，是区域医疗中心，根据医院发展需要，近期面向社会公开招聘各类专业技术人员,现将具体招聘信息整理如下：

招聘单位及岗位概况

本次招聘单位为中山市人民医院（包括本部及南朗分院），招聘岗位涵盖医疗、医技、护理、科研、行政等多个领域，具体包括临床医生、影像技师、检验技师、护士、科研助理、行政人员等类别，招聘人员性质分为编外合同制及部分紧缺岗位编内,具体以岗位表为准。

招聘岗位及要求

（一）医疗类岗位

1. 临床医生

   • 岗位：内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、麻醉科、眼科、耳鼻喉科等科室医师。
   • 要求：
     • 临床医学、外科学、内科学等专业，本科及以上学历，硕士或博士学历优先；
     • 持有执业医师资格证，完成住院医师规范化培训者优先；
     • 三甲医院工作经验者优先，主治医师及以上职称可适当放宽学历要求。

2. 专科医师

   • 岗位：心血管内科、神经内科、肿瘤科、骨科等专科医师。
   • 要求：
     • 相关专业硕士及以上学历，有专科方向规培经历或工作经验；
     • 熟练掌握专科诊疗技术，能独立开展常见手术或操作。

（二）医技类岗位

1. 影像技师

   • 岗位：放射科技师、超声科技师。
   • 要求：
     • 医学影像技术、生物医学工程等专业，本科及以上学历；
     • 持有大型医疗器械上岗证，熟练操作DR、CT、MRI或超声设备；
     • 有三甲医院工作经验者优先。

2. 检验技师

   • 岗位：检验科技师。
   • 要求：
     • 医学检验、临床检验诊断学专业，本科及以上学历；
     • 持有检验技师资格证，熟悉检验仪器操作及质量控制流程。

（三）护理类岗位

• 岗位：各科室护士、急诊科护士、ICU护士。
• 要求：
  • 护理学专业，大专及以上学历（本科优先）；
  • 持有护士执业资格证，有三甲医院工作经验者优先；
  • 身体健康，能适应夜班及高强度工作。

（四）科研及行政类岗位

1. 科研助理

   • 岗位：协助科研项目开展、实验室管理、数据整理等。
   • 要求：
     • 生物医学、基础医学、公共卫生等专业，本科及以上学历；
     • 有实验室工作经验者优先，熟悉科研软件操作。

2. 行政人员

   • 岗位：医务科、科教科、人事科等行政岗位。
   • 要求：
     • 医学管理、公共事业管理、人力资源管理等相关专业，本科及以上学历；
     • 熟练办公软件，有医院行政工作经验者优先。

招聘条件

1. 基本条件：

   

   • 遵守宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神；
   • 身体健康，能胜任岗位工作要求；
   • 年龄一般不超过35周岁，高级职称或特殊人才可适当放宽。

2. 学历与资格：

   • 岗位要求学历为起点学历，需提供学历、学位证书及认证报告；
   • 医疗、护理类岗位需提供相应执业资格证或成绩合格证明。

招聘流程

1. 报名方式：

   • 网上报名：登录中山市人民医院官网（www.zsph.com）或“中山市人民医院招聘平台”注册账号，填写个人信息并上传相关材料（简历、学历证书、资格证等）；
   • 报名时间：即日起至2023年XX月XX日（具体以官网通知为准）。

2. 资格审查：

   医院将根据岗位要求对报名人员进行资格审查，初审通过者将通过短信或邮件通知笔试、面试。

3. 考试安排：

   • 笔试：主要测试专业知识及综合能力，医疗类岗位增加临床技能考核；
   • 面试：考察专业素养、沟通能力及岗位匹配度，部分岗位需进行实操测试。

4. 体检与录用：

   根据考试总成绩排名确定体检人员，体检合格后办理录用手续，签订劳动合同。

福利待遇

1. 薪酬福利：

   

   • 提供具有竞争力的薪酬，编外人员年薪约8-15万元（含五险一金），编内人员按事业单位标准执行；
   • 享受年终奖、绩效奖金、节日补贴、餐补、住宿补贴（部分岗位）。

2. 职业发展：

   • 提供继续教育、进修培训、职称晋升支持；
   • 鼓励参与科研项目，医院设有科研启动基金。

3. 其他福利：

   员工体检、工会福利、带薪年假、子女医疗优惠等。

注意事项

1. 报名材料需真实有效，如有弄虚作假，取消录用资格；
2. 笔试、面试时间地点以通知为准，请保持通讯畅通；
3. 本次招聘不收取任何费用，请警惕虚假信息。

相关问答FAQs

问题1：本次招聘是否接受应届毕业生？哪些岗位对应届生开放？
解答：本次招聘部分岗位接受应届毕业生，主要包括护理类、科研助理类及部分医技岗位（如检验、影像），应届毕业生需提供就业推荐表、成绩单及在校期间获奖证明，医疗类岗位需在录用后规定时间内考取执业资格证，具体岗位要求详见招聘表“备注”栏。

问题2：编外与编内岗位在待遇和职业发展上有何区别？
解答：编内岗位为事业单位编制，享受事业单位养老保险、职业年金等福利，薪酬按事业单位标准核定，晋升渠道更稳定；编外岗位为合同制，薪酬更具灵活性，绩效奖金较高，医院通过考核优秀者可有机会转入编内，两类岗位均享受同等培训、进修机会，职业发展路径基本一致。

更多详细信息请关注中山市人民医院官网或招聘平台公告，咨询电话：0760-898XXXX（人力资源科）。