信宜卫健局招聘公示，哪些岗位可报？

根据互联网搜索结果,信宜市卫生健康局近期发布了公开招聘事业单位工作人员的公示，现将相关信息详细整理如下，本次招聘旨在加强信宜市医疗卫生人才队伍建设，优化人员结构，提升基层医疗服务能力，招聘范围涵盖信宜市卫生健康局下属的多家事业单位，包括乡镇卫生院、社区卫生服务中心及直属医疗机构等，招聘岗位以医疗、护理、公共卫生及行政管理类为主，具体涉及临床医学、中医学、护理学、预防医学、医学检验、药学、公共卫生管理、计算机应用等专业，招聘对象为全日制普通高等院校大专及以上学历毕业生，部分岗位要求具备相应执业资格证书或工作经验，年龄一般限制在18至35周岁，高级职称人员可适当放宽。

招聘程序严格按照发布公告、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等环节进行，网上报名时间为XXXX年XX月XX日至XX月XX日，报名人员需登录信宜市人力资源和社会保障局官网或“信宜卫健”微信公众号，按要求填写《信宜市卫健系统事业单位公开招聘工作人员报名表》，并上传身份证、毕业证、学位证、执业资格证等相关证明材料扫描件，资格初审由招聘单位及其主管部门负责，主要审核报名人员的学历、专业、年龄及其他资格条件是否符合岗位要求，笔试科目分为《专业知识》和《综合能力测试》两部分，专业知识》根据岗位类别设置，如医疗岗考临床医学知识，护理岗考护理学知识等；《综合能力测试》主要考察公共基础知识、职业能力倾向及医疗卫生相关法律法规，笔试成绩按百分制计算，专业知识》占60%，《综合能力测试》占40%，根据笔试成绩从高到低顺序，按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员。

面试采用结构化面试形式,主要考察应聘人员的专业素养、沟通能力、应急处理能力及岗位匹配度等，面试成绩同样按百分制计算，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50，体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，考察侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力及工作实绩等方面，公示期为7个工作日，公示无异议后办理聘用手续，签订聘用合同，约定试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。

为帮助报名人员更好地了解招聘政策,现将常见问题解答如下：

FAQs

1. 问：非全日制学历是否可以报考本次招聘岗位？
   答：根据招聘公告，本次招聘岗位要求全日制普通高等院校大专及以上学历，非全日制学历（如自考、成人教育、网络教育等）不符合报考条件，但若考生已取得全日制普通高等院校大专及以上学历证书，可按学历对应专业报考。

2. 问：已取得执业资格证书但尚未注册，是否可以报考要求执业资格的岗位？
   答：报考岗位明确要求“具有相应执业资格证书”的，考生需在报名时提供执业资格证书原件及复印件；若证书正在注册中，可提供相关部门出具的证明材料，但须在面试资格复审前完成注册并提交证书，否则视为不符合资格条件。

   

此次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则，整个过程接受社会监督，确保招聘工作的公平公正，报名人员需密切关注信宜市人力资源和社会保障局官网及“信宜卫健”微信公众号发布的最新通知，及时了解招聘动态，避免错过重要时间节点，建议考生认真阅读招聘公告及岗位表，结合自身条件选择合适岗位，提前做好笔试及面试准备，提高应聘成功率。