睢宁招聘工作人员，何时开始报名？

睢宁县公开招聘工作人员的信息目前可通过官方渠道获取，以下综合整理最新招聘动态，供参考，根据睢宁县人力资源和社会保障局发布的公告，本次招聘涉及多个部门和单位，提供事业编制岗位及辅助性岗位，涵盖教育、医疗、综合管理等领域，旨在充实基层服务力量,满足事业单位用人需求。

招聘概况

本次招聘计划共招聘工作人员215名，其中事业单位综合岗位45名，教育系统教师岗位100名，医疗卫生岗位50名，辅助性岗位20名，报名时间为2023年10月16日9:00至10月20日16:00，报名方式为网上报名，考生需登录睢宁县人力资源和社会保障局官网“事业单位招聘专栏”填写个人信息并上传相关材料，笔试时间定于2023年11月25日,具体考点及准考证打印事宜将在考前一周通过短信及官网通知。

岗位信息详情

以下为部分重点岗位的招聘需求（详细岗位表见官网）：

报考条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导，遵纪守法，品行端正；身体健康，能正常履行岗位职责；年龄一般在18-35周岁（部分岗位可放宽至40周岁）。
2. 专业要求：报考岗位需与所学专业一致或高度相关，其中教育、医疗岗位需提供相应的资格证书（如教师资格证、执业医师证）。
3. 优先条件：退役军人、烈士配偶及在疫情防控、基层服务中表现突出者，可在笔试成绩中加3分（需提供相关证明材料）。

招聘流程

1. 网上报名：考生需如实填写《报名登记表》，上传身份证、学历学位证、岗位要求的资格证书等扫描件，每人限报一个岗位。
2. 资格初审：招聘单位对报名人员进行资格初审，初审结果通过短信及官网反馈，未通过者不再另行通知。
3. ：
   • 综合岗位：《公共基础知识》+《申论》
   • 教育岗位：《教育理论知识》+《学科专业知识》
   • 医疗岗位：《医学基础知识》+《专业知识》
4. 面试考核：根据笔试成绩按1:3比例确定进入面试人员，面试形式为结构化面试或专业技能测试，主要考察岗位匹配度和综合能力。
5. 体检与考察：按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩，确定体检人员名单，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》,考察侧重思想政治表现和道德品质。

待遇与管理

1. 事业编制岗位：聘用人员纳入事业编制管理，执行国家规定的工资福利待遇，享受五险一金、年度体检、带薪休假等福利。
2. 辅助性岗位：实行劳务派遣制，与第三方人力资源公司签订劳动合同，月薪约3000-4000元，享受社保及节日补贴。
3. 服务期限：所有岗位要求最低服务年限为3年,服务期内不得调动或辞职。

注意事项

1. 报名材料需真实有效，凡弄虚作假者，一经查实取消考试资格并记入诚信档案。
2. 笔试、面试不指定任何教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。
3. 咨询电话：0516-80360205（县人社局事业科），0516-80361236（县教育局人事科）。

相关问答FAQs

Q1：非全日制学历可以报考本次招聘吗？
A1：本次招聘部分岗位（如辅助性岗位）接受非全日制学历报考，但需提供国家承认的学历证书（学信网可查），教育、医疗等专业技术岗位通常要求全日制学历,具体以岗位表为准。

Q2：如果笔试成绩相同，如何确定进入面试的名单？
A2：若笔试成绩相同，依次按学历层次、专业相关性、基层工作经历等条件优先确定进入面试人员；若仍相同，则一并进入面试,面试成绩高者排名靠前。