温大公开招聘啥岗位？要求有哪些？

温大公开招聘工作正在有序开展，面向社会吸纳优秀人才，涵盖多个领域和岗位类别，本次招聘坚持公开、公平、公正原则，旨在选拔具备专业素养、创新能力和奉献精神的人才，为学校各项事业发展注入新活力，根据温州大学官网发布的最新招聘公告，本次招聘岗位主要包括教学科研岗、管理岗、实验技术岗等，涉及教育学、工学、理学、管理学、文学等多个学科门类，具体包括各学院教师、辅导员、行政管理人员、实验室技术人员等职位，学历要求从博士到本科不等，部分岗位对工作经验、专业技能或职称有特定要求。

报名方式上，本次招聘统一采用网上报名系统，应聘者需登录温州大学人才招聘网站，按要求填写个人信息、上传相关证明材料，包括学历学位证书、职称证书、科研成果、获奖证书等，并提交岗位申请表，报名截止时间因岗位不同而有所差异，部分热门岗位如重点学科教师岗、重点实验室技术岗等报名竞争较为激烈，建议有意者尽早提交申请，资格审查环节，学校将组织专家对应聘者的材料进行初步审核，主要核实学历背景、专业匹配度、科研成果真实性等,符合条件者将进入下一环节考核。

考核环节根据岗位类型设置不同流程，教学科研岗通常包括试讲、学术答辩和综合面试，重点考察应聘者的教学能力、科研水平、学术发展潜力及团队协作精神；管理岗和实验技术岗则以结构化面试为主，侧重考察岗位认知、沟通协调能力、问题解决能力和实操技能，部分高层次人才岗位或紧缺专业岗位可能采取“一事一议”方式，通过面谈、成果评审等方式综合评估，考核结果将在学校官网公示，公示期不少于5个工作日,接受社会监督。

福利待遇方面，温州大学为录用人员提供具有竞争力的薪酬体系，包括基本工资、绩效工资、各类津贴补贴等，同时享受国家规定的五险一金、职业年金、带薪假期等福利，高层次人才可享受安家费、科研启动经费、住房补贴等专项支持，具体金额根据人才层次和岗位需求确定，学校还注重人才发展，提供完善的职称评聘、培训进修、学术交流等机会，支持教师和科研人员开展创新研究，学校地处浙江省温州市，环境优美，气候宜人，拥有良好的生活配套和公共服务,为教职工提供宜居宜业的工作生活环境。

应聘者在报名过程中需注意，务必如实填写个人信息，提供虚假材料者一经查实将取消应聘资格；每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者视为无效报名；报名材料需按要求命名和分类上传，确保材料完整清晰，考核期间请保持通讯畅通，及时关注学校官网发布的通知信息，未进入下一环节者不再另行通知，对于招聘政策、岗位要求等问题，可通过学校人事处咨询电话或邮箱进行咨询,学校工作人员将耐心解答疑问。

相关问答FAQs：

1. 问：温大公开招聘中对海外留学归国人员的学历认证有何要求？
   答：海外留学归国人员需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书，报名时如暂未取得，可提供证明材料并在规定时间内补交，否则视为资格审查不合格。

   

2. 问：非应届毕业生应聘教学科研岗是否需要具有高校教师资格证？
   答：本次招聘部分教学科研岗要求应聘者具有高校教师资格证或承诺在入职后一年内取得，具体以岗位表要求为准；实验技术岗和管理岗一般不要求教师资格证,但需具备相应的专业背景和能力。