镛舍酒店近期正在面向社会公开招聘多个岗位,涵盖运营、服务、管理等多个领域,为求职者提供了丰富的职业发展机会,作为业内备受瞩目的高端生活方式品牌,镛舍酒店始终致力于为员工创造积极向上的工作环境,并提供完善的培训体系和职业晋升通道,此次招聘面向不同经验层次的候选人,无论是刚步入职场的应届生,还是拥有丰富经验的专业人士,都有可能找到适合自己的职位。

在运营类岗位中,酒店目前正招聘前台接待、宾客关系专员及礼宾服务等职位,前台接待主要负责客人入住登记、退房结算及咨询解答等工作,要求应聘者具备良好的沟通能力和服务意识,熟练掌握至少一门外语者优先,宾客关系专员则需要更深入地了解客人需求,处理客人反馈及特殊请求,维护客户关系,该岗位对候选人的应变能力和客户服务经验有较高要求,礼宾服务岗位则需熟悉当地旅游资源及交通信息,为客人提供个性化的出行建议及预订服务,形象气质佳、具备多语言能力者将更具竞争力。
餐饮服务部门是此次招聘的重点领域,包括中餐厅、西餐厅、酒吧及宴会服务等多个岗位,中餐厅服务员需熟悉中式餐饮文化及服务流程,能够为客人提供专业的点餐及用餐服务;西餐厅服务员则侧重于西餐礼仪和酒水知识,要求具备一定的英语沟通能力,酒吧调酒师岗位需要熟悉各类鸡尾酒的调制方法,能够根据客人需求创新饮品,同时具备良好的服务意识和团队协作精神,宴会服务人员则需负责大型会议、婚宴等活动的现场服务,工作细致严谨,能适应高强度的工作节奏。
技术类岗位方面,酒店正在招聘工程维修员、IT支持专员及客房服务员等职位,工程维修员负责酒店设施设备的日常维护及故障排除,要求具备相关技术证书及维修经验;IT支持专员则需处理酒店网络系统、办公设备的维护及技术支持工作,熟悉计算机网络及办公软件操作,客房服务员是保障酒店客房品质的关键岗位,需负责客房清洁、布草更换及设施检查等工作,要求工作认真负责,注重细节。
管理岗位的招聘同样引人注目,包括部门经理、副经理及主管等职位,部门经理需全面负责所在部门的日常运营管理,制定工作计划并监督执行,具备丰富的团队管理经验及行业知识;副经理则协助经理处理部门事务,侧重于人员培训及服务质量提升,主管岗位需带领团队完成日常工作,确保服务标准落地,要求具备较强的组织协调能力和问题解决能力。

应聘镛舍酒店的候选人,除了需满足各岗位的基本要求外,还应具备积极的工作态度、良好的团队合作精神及对服务行业的热情,酒店为员工提供具有竞争力的薪酬福利,包括五险一金、带薪年假、员工餐饮、住宿补贴及节日福利等,并定期组织专业技能培训及内部晋升机会,工作地点主要集中在酒店所在城市,具体面试安排将通过邮件或电话通知。
此次招聘采用线上投递简历的方式,应聘者需将个人简历发送至酒店官方招聘邮箱,邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”,招聘流程包括简历筛选、面试、背景调查及录用等环节,全程不收取任何费用,酒店承诺对应聘者信息严格保密,所有符合要求的候选人将获得公平的面试机会。
相关问答FAQs:
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问:应聘镛舍酒店是否需要相关工作经验?
答:部分岗位如管理岗、技术岗等要求具备相关工作经验,但服务类岗位也欢迎应届毕业生投递,酒店会提供系统的岗前培训,具体要求可在招聘信息中查看各岗位详情。
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问:酒店是否提供员工住宿及职业发展培训?
答:是的,酒店为部分外地员工提供住宿补贴,并定期组织专业技能培训、管理能力提升课程及内部晋升机会,支持员工长期职业发展。
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