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昆山市周庄镇公开性招聘何时开始?

招聘公告 方哥 2025-09-03 22:36 0 4

昆山市周庄镇公开性招聘工作正在有序开展,此次招聘旨在为周庄镇各机关、事业单位及下属企业补充专业人才,优化人员结构,提升公共服务水平,招聘范围覆盖广泛,包括但不限于行政管理、公共服务、工程技术、文化旅游等多个领域,学历要求从大专到本科及以上不等,部分岗位对专业和工作经验有明确要求,招聘流程严格遵循公开、公平、公正的原则,包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节,确保选拔出符合岗位需求的人才。

招聘岗位及要求

本次周庄镇公开性招聘岗位类型多样,具体可分为以下几类:

(一)综合管理类岗位

主要负责机关日常行政事务、公文处理、会务组织、后勤保障等工作,要求应聘者具有大专及以上学历,文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先,年龄一般在35周岁以下,熟悉办公软件操作,具备良好的沟通协调能力和文字表达能力,部分岗位要求有2年以上相关工作经验,熟悉政府工作流程者优先。

(二)专业技术类岗位

包括工程技术、财务会计、信息技术等岗位,工程技术岗位要求土木工程、建筑工程等相关专业,本科及以上学历,持有相关执业资格证书者优先,需具备3年以上工程管理或施工现场经验;财务会计岗位要求会计学、财务管理等专业,本科及以上学历,持有初级及以上会计职称,熟悉财务软件操作和财经法规;信息技术岗位要求计算机科学与技术、软件工程等专业,本科及以上学历,熟悉Java、Python等编程语言,有系统开发或维护经验者优先。

(三)公共服务类岗位

涉及教育、医疗、文化、社区服务等领域,教育岗位要求师范类专业,本科及以上学历,持有相应教师资格证,年龄30周岁以下,有教学经验者优先;医疗岗位要求临床医学、护理学等专业,大专及以上学历,持有执业医师资格或护士资格证,有基层工作经验者优先;文化岗位要求历史学、文化产业管理等相关专业,本科及以上学历,熟悉文化活动策划与组织,具备文案撰写能力;社区服务岗位要求社会工作、公共事业管理等相关专业,大专及以上学历,持有社会工作者职业水平证书优先,年龄35周岁以下,热爱社区服务工作。

(四)文化旅游类岗位

结合周庄镇旅游资源特色,招聘景区管理、旅游策划、导游讲解等岗位,要求旅游管理、历史学、汉语言文学等相关专业,大专及以上学历,年龄30周岁以下,具备良好的沟通表达能力和服务意识,熟悉周庄镇历史文化者优先,部分岗位要求有旅游行业从业经验。

招聘条件

  1. 基本条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行,具有正常履行职责的身体条件和心理素质,具有符合岗位要求的工作能力。
  2. 年龄限制:大部分岗位年龄要求在35周岁以下(1988年X月X日后出生),部分高级专业技术岗位或管理岗位年龄可放宽至40周岁(1983年X月X日后出生),具体以岗位表为准。
  3. 学历与专业:应聘者需具有国家承认的大专及以上学历,且学历、专业必须与岗位要求相符,留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
  4. 工作经验:部分岗位要求具有相关工作经历,工作经历计算的截止日期为2023年X月X日,需提供劳动合同、社保缴纳证明等材料。
  5. 其他要求:岗位所要求的其他条件,如资格证书、技能等级等,需在报名时提供相关证明材料。

招聘流程

  1. 报名方式:本次招聘采用网络报名方式,应聘者需登录周庄镇人民政府官方网站或指定的招聘平台(如“昆山人才网”),在规定时间内(2023年X月X日至X月X日)填写《周庄镇公开性招聘报名表》,并上传本人身份证、学历学位证书、专业资格证书、工作经历证明等材料的扫描件。
  2. 资格审查:招聘单位对应聘者提交的材料进行资格审查,初审合格者进入笔试环节,资格审查贯穿招聘全过程,凡弄虚作假者,一经查实即取消资格。
  3. 笔试为公共基础知识、行政职业能力测验及岗位相关知识,具体时间、地点以准考证为准,根据笔试成绩,从高分到低分按岗位招聘计划数的3倍确定进入面试人选。
  4. 面试:面试采用结构化面试或专业技能测试形式,主要考察应聘者的专业素养、沟通能力、应变能力及岗位匹配度,面试成绩总分为100分,合格线为60分,面试不合格者不予录用。
  5. 体检与考察:根据笔试和面试成绩各占50%的比例计算总成绩,按总成绩从高分到低分确定体检人选,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检合格者进入考察环节,考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
  6. 公示与聘用:考察合格者确定为拟聘用人员,在周庄镇人民政府官网进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议的,办理聘用手续,签订劳动合同,约定试用期,试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。

薪酬待遇

聘用人员薪酬待遇按照周镇镇相关规定执行,主要包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等,享受五险一金、带薪年假、节日福利、体检等待遇,高层次人才或紧缺岗位人才可享受额外的安家补贴、住房补贴等优惠政策,具体面议。

注意事项

  1. 应聘者需确保所提供材料真实有效,因信息填写错误或不完整导致无法通过资格审查的,责任自负。
  2. 本次招聘不收取任何费用,不举办任何形式的辅导培训班,请应聘者谨防上当受骗。
  3. 招聘过程中如有调整,将在周庄镇人民政府官网及时公告,请应聘者密切关注。

相关问答FAQs

问题1:本次招聘是否有户籍限制?
解答:本次周庄镇公开性招聘部分岗位对户籍无限制,但部分公共服务类或基层岗位(如社区服务)可能会优先录用昆山市户籍或周庄镇户籍人员,具体要求以岗位表为准,应聘者在报名时需仔细阅读岗位说明,确认是否符合户籍条件。

问题2:非全日制学历是否可以报考?
解答:本次招聘原则上要求应聘者具有国家承认的大专及以上学历,非全日制学历(如自考、成考、网教等)在取得国家承认的学历证书且学信网可查的情况下,可以报考符合条件的岗位,但部分岗位明确要求“全日制普通高校学历”的,非全日制学历人员不得报考,应聘者需根据自身学历情况选择合适岗位,并在报名时提供学信网学历认证报告。

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