重庆育才公开招聘，哪些岗位在招？

重庆育才近期公开招聘信息备受关注，此次招聘面向社会多个岗位，旨在吸纳优秀人才加入教育团队，根据官方发布的招聘公告，本次招聘涵盖中小学教师、行政人员、教辅人员等多个类别,具体要求及流程如下。

招聘岗位与人数

本次计划招聘共计85人，其中小学教师30人（语文10人、数学8人、英语5人、体育3人、美术2人、音乐2人），中学教师35人（语文8人、数学7人、英语6人、物理3人、化学3人、生物2人、政治3人、历史3人），行政人员10人（含德育管理5人、教务管理3人、后勤管理2人），教辅人员10人（实验室管理3人、信息技术4人、图书管理3人）,各岗位具体分布以学校官网公布为准。

报考条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护党的教育方针，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；身体健康,符合教师职业体检标准。
2. 学历要求：应聘教师岗位须具备全日制本科及以上学历，硕士优先；行政及教辅岗位要求本科及以上学历，部分岗位可放宽至全日制大专（详见岗位表）。
3. 专业资格：教师岗位须持有对应学段及学科的教师资格证，普通话等级二级乙等及以上（语文教师需二级甲等等）；行政岗位需具备相关管理经验，教辅岗位需持有专业技能证书（如计算机等级证、图书管理员资格证等）。
4. 年龄限制：教师岗位年龄不超过35周岁（1988年1月1日后出生），行政及教辅岗位不超过40周岁（1983年1月1日后出生）,高级职称或特殊人才可适当放宽。
5. 其他要求：有教学经验、班主任经历或获得区级以上荣誉者优先；应届毕业生需提供在校成绩单及实习证明。

招聘流程

1. 网上报名：本次招聘采用网上报名方式，报名时间为即日起至2025年12月15日24:00，应聘者需登录“重庆育才学校官网”招聘专栏，填写《报名登记表》，并上传身份证、学历学位证、教师资格证、获奖证书等扫描件（PDF格式，单个文件不超过2MB）。
2. 资格审查：学校招聘工作小组将对应聘者资料进行初审，初审合格者将通过短信或邮件通知笔试时间,未进入下一环节者不再另行通知。
3. 考试环节：考试分为笔试和面试，笔试内容为教育基础知识（含教育学、心理学、教育法规）及学科专业知识，满分100分；面试采用试讲（15分钟）+结构化问答（10分钟）形式，重点考察教学能力、应变能力及职业素养，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
4. 体检与考察：根据总成绩排名，按1:1比例确定体检人员，体检标准参照《教师资格认定体检标准》执行，考察内容为思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。
5. 公示与聘用：体检考察合格者将在学校官网进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议后，签订劳动合同，实行试用期制度,试用期满考核合格者予以正式聘用。

福利待遇

1. 薪酬体系：教师岗位年薪8-15万元（含五险一金），行政及教辅岗位年薪6-12万元，具体根据学历、职称及工作年限确定；高级人才或学科带头人可面议薪酬。
2. 福利保障：享受五险一金、带薪寒暑假、年度体检、节日福利、餐补、交通补贴；提供教师公寓（配备空调、热水器等）,外地教师可申请过渡性住房。
3. 职业发展：学校定期组织教师培训、教研活动，支持教师参加国培、市培项目；设立优秀教师奖励基金，提供职称评定、晋升通道。
4. 其他福利：子女可优先入读学校附属幼儿园、中小学，享受教育优惠；定期组织团建活动、文体比赛,丰富教职工文化生活。

注意事项

1. 应聘者须确保所提供信息真实有效，若有虚假，一经查实取消应聘资格；每人限报一个岗位,不可重复报名。
2. 笔试、面试时间及地点将通过短信通知，请保持通讯畅通,未按时参加者视为自动放弃。
3. 本次招聘不收取任何费用，请勿轻信中介机构,谨防上当受骗。
4. 咨询电话：023-XXXXXXX（招聘办公室），咨询时间：工作日9:00-12:00，14:00-17:30。

相关问答FAQs

Q1：应届毕业生是否可以报考教师岗位？需要提供哪些材料？
A1：应届毕业生可以报考，但须在2025年7月前取得毕业证、学位证及教师资格证（或教师资格证考试合格证明），报名时需上传身份证、学生证、在校成绩单、《就业推荐表》、普通话等级证及相关获奖证明，若录用，试用期内需提交教师资格证原件,否则不予转正。

Q2：非师范类专业能否报考教师岗位？
A2：可以报考，只要应聘者符合岗位要求的学历、专业及教师资格证条件即可，数学教师岗位要求数学与应用数学、信息与计算科学等相关专业，非师范类专业但持有数学学科教师资格证者均可报名,学校更注重应聘者的学科专业能力及教学潜力。