闵行区人力公开招聘，何时开始报名？

随着就业市场的活跃,闵行区各级机关事业单位、国有企业及重点企业近期陆续开展公开招聘工作，为各类人才提供多元化就业机会，本次招聘涵盖管理岗、专业技术岗、辅助服务岗等多个领域，学历要求从大专到博士不等，工作经验需求灵活，吸引了众多求职者关注，以下为最新招聘信息的综合梳理，包含岗位详情、报名条件及流程等关键信息，供有意向的求职者参考。

机关事业单位招聘：聚焦基层治理与公共服务

闵行区人力资源和社会保障局联合区属多家单位近期发布招聘公告,重点补充基层公共服务、民生保障等领域人才，闵行区医疗保障管理服务中心招聘医疗保险审核岗3名，要求本科及以上学历，社会保障、公共卫生等相关专业，具备1年以上医疗保险相关工作经验者优先，主要负责医保政策执行、医疗费用审核及投诉处理等工作，报名时间为即日起至2025年12月15日，采用网上报名方式，需提交学历学位证书、职业资格证书及工作证明等材料，考试分为笔试（占40%）和面试（占60%），笔试内容包含公共基础知识与专业知识。

闵行区各街镇下属社区事务受理服务中心也同步招聘窗口服务人员共20名,学历要求大专及以上，专业不限，年龄不超过35周岁，主要负责社保办理、政策咨询及档案整理等日常工作，招聘采用“面试+实操考核”形式，其中实操考核重点考察计算机操作与沟通能力，录用后签订劳动合同，薪资按照闵行区社区工作者标准执行，并缴纳五险一金。

国有企业及重点企业招聘：覆盖科技、医疗、教育等多领域

在国有企业方面,闵行区国有资产监督管理委员会下属的上海闵行城市建设投资开发有限公司公开招聘工程项目管理岗5名，要求土木工程、工程管理等相关专业，本科及以上学历，持有注册建造师证书者优先，主要负责项目前期报批、施工管理及进度控制等工作，报名截止日期为2025年12月31日，需通过“闵行人才网”提交个人简历及项目业绩证明，初审合格者将参加专业技能面试及背景调查。

重点企业招聘方面,上海闵行经济技术开发区多家高新技术企业释放大量岗位，某新能源汽车研发中心招聘电池工程师10名，要求硕士及以上学历，电化学、材料科学等相关专业，具备锂电池研发经验者优先，年薪约20-30万元，提供住房补贴及年度体检福利，报名方式为企业官网在线投递，简历筛选通过后安排线上技术面试，最终录用者将参与国家重点研发项目。

医疗卫生领域,闵行区中心医院及下属社区卫生服务中心联合招聘临床医师、护士等岗位共30名，全科医生岗位要求本科及以上学历，持有执业医师资格证，具有3年以上基层工作经验者优先，主要从事常见病诊疗及慢性病管理，报名时间为2025年12月1日至12月20日，需通过“上海市卫生人才招聘网”注册报名，考试包括临床技能测试及结构化面试，录用后纳入事业单位编制管理。

教育系统方面,闵行区教育局直属中小学及幼儿园公开招聘教师45名，涵盖语文、数学、英语、学前教育等多个学科，小学教师岗位要求本科及以上学历，持有教师资格证，普通话二级甲等及以上，有教学经验者优先；幼儿园教师岗位要求学前教育专业，大专及以上学历，需具备幼儿教师资格证及艺术特长证明，报名采用网上初审+现场试讲形式，试讲内容为指定教材片段，最终综合成绩由试讲（70%）和面试（30%）构成，录用后签订事业单位聘用合同。

招聘流程与注意事项

本次公开招聘报名统一通过“闵行人才网”（www.mhr.com.cn）或“上海市公开招聘报名系统”进行，求职者需仔细阅读各招聘单位的公告要求，如实填写个人信息并上传相关证明材料，部分岗位如涉及专业资格或工作经验，需提前准备好证书原件及复印件以备审核，考试形式根据岗位性质分为笔试、面试、实操考核等多种组合，部分高层次人才岗位可采用直接考核方式录用。

注意事项包括：一是每人限报一个岗位，报名后不可更改；二是准考证需在考前一周内打印，未按时打印者视为放弃考试；三是体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，部分岗位如教师、医护岗还需增加行业专项体检项目；四是录用人员实行试用期制度，试用期满考核不合格者将解除聘用合同。

人才政策与福利保障

为吸引优秀人才,闵行区针对本次招聘推出多项人才扶持政策，对于符合条件的应届毕业生，可申请闵行区人才公寓，租金市场价优惠30%；非应届引进的高层次人才，可享受最高50万元安家补贴；对于服务基层满一定年限的社区工作者，可优先推荐进入事业编制岗位，国有企业及重点企业普遍提供带薪年假、节日福利、职业培训等福利，部分企业还设立员工子女教育辅助基金，全方位保障员工权益。

相关问答FAQs

问：本次公开招聘中，非本地户籍考生是否可以报考？需要满足哪些额外条件？
答：非本地户籍考生可以报考闵行区公开招聘的岗位，但需满足以下条件之一：一是本科及以上学历且持有上海市居住证积分达到120分；二是大专学历且在闵行区连续缴纳社保满2年；三是符合闵行区重点产业领域急需紧缺人才目录，部分岗位如公务员编制岗位可能对户籍有特殊要求，需具体查阅招聘公告。

问：如果报名岗位后，因个人原因需要放弃考试，是否会影响后续报考其他单位的招聘？
答：报名后如需放弃考试，需在考前3个工作日通过报名系统提交书面放弃声明，经招聘单位确认后不会影响后续报考其他岗位，但若无故缺考或放弃录用资格，将被记入上海市公开招聘诚信档案，1年内不得报考闵行区各级机关事业单位及国有企业岗位，建议考生在报名前仔细评估个人条件，避免资源浪费。