简阳公开招聘哪些岗位？要求是什么？

根据最新发布的招聘信息，简阳市目前正在面向社会开展公开招聘工作，涉及多个领域和岗位，为各类人才提供了广泛的就业机会，本次招聘坚持公开、公平、公正的原则，旨在选拔优秀人才充实到事业单位、国有企业及基层服务岗位，推动地方经济社会发展,以下为具体招聘详情：

本次招聘岗位涵盖教育、医疗、工程技术、行政管理等多个领域，其中事业单位招聘占比最大，包括中小学教师、医疗卫生机构专业技术人员、乡镇政府公共服务人员等，教育系统计划招聘中小学教师150名，要求本科及以上学历，相应学科教师资格证，部分岗位面向应届毕业生定向招聘；医疗系统招聘临床医生、护士、药剂师等80名，需具备相关专业执业资格，三甲医院工作经验者优先，国有企业如简阳产业投资集团、城市建设投资集团等也推出岗位30余个，涉及工程管理、财务审计、市场营销等，要求大专及以上学历，相关工作经验1-3年。

招聘对象以应往届毕业生、社会在职人员为主，部分岗位面向退役军人或本地户籍人员定向倾斜，学历要求从高中（中专）到硕士研究生不等，具体以岗位表为准，乡镇基层服务岗位部分高中可报，但需具备一定的组织协调能力；而科研技术类岗位则普遍要求本科及以上学历，并对应聘者的专业背景、技能证书有明确要求，年龄方面，多数岗位要求18-35周岁,高级管理或专业技术岗位可放宽至45周岁。

报名方式统一采用网上报名，应聘人员需登录简阳市人力资源和社会保障局官网“人事考试”专栏，在规定时间内（即日起至2025年X月X日24:00前）填写《报名登记表》，并上传身份证、学历学位证、职业资格证等扫描件，每人限报一个岗位，报名后需通过资格初审，初审合格者方可参加笔试，笔试内容分为《公共基础知识》和《专业知识》两科，部分岗位加试专业技能测试，面试形式为结构化面试或无领导小组讨论,主要考察应聘者的岗位匹配度和综合能力。

福利待遇方面，事业单位岗位执行国家事业单位工资标准，享受五险二金、带薪年假、年度体检等福利；国有企业岗位提供具有市场竞争力的薪酬，年终绩效奖金、节日补贴、员工培训等保障齐全，本次招聘对服务基层项目人员、艰苦边远地区岗位人员给予政策倾斜，如笔试成绩加5分,服务期满后优先晋升等。

为确保招聘过程透明，简阳市纪委监委全程监督，设立举报电话和邮箱，杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为，招聘工作分为报名、笔试、面试、体检、公示、聘用六个环节，各环节结果将在官网及时公布，应聘人员需密切关注官方通知,避免错过重要时间节点。

相关问答FAQs：

1. 问：非本地户籍人员是否可以报考简阳的基层服务岗位？
   答：可以，本次招聘除部分定向岗位明确要求简阳户籍外，其余岗位均面向全国符合条件的人员开放，非本地户籍者只要满足学历、年龄、专业等要求均可报名。

2. 问：如果所学专业与岗位要求不完全一致，但具备相关工作经验，能否报考？
   答：部分岗位接受“专业相近+工作经验”的报考模式，具体需对照岗位表中的“备注”栏说明，若岗位未明确要求专业一致，但应聘者能提供相关从业证明（如劳动合同、项目成果等），经招聘单位审核通过后可视为符合条件，建议报名前先联系招聘单位咨询确认,避免资格审核不通过。