广东内衣品牌有哪些？

广东作为中国内衣产业的重要基地,聚集了众多知名品牌，涵盖文胸、内裤、家居服、保暖内衣等多个品类，既有面向大众市场的平价品牌，也有主打高端舒适的设计师品牌，以下从品牌定位、产品特色、招聘需求等方面详细介绍广东地区的主要内衣品牌及其最新招聘信息，帮助求职者全面了解行业动态。

大众平价市场品牌：规模化生产与渠道拓展需求旺盛

广东的大众平价内衣品牌以高性价比和广泛渠道覆盖为核心竞争力,近年来在电商下沉市场表现突出，对生产、运营、销售类人才需求较大。

曼妮芬（Maniform）

品牌背景：曼妮芬是广东艾美集团旗下核心品牌，创立于1996年，总部位于深圳，以“舒适、时尚、科技”为产品理念，年销售额超20亿元，线下门店覆盖全国300多个城市。
产品特色：主打功能型文胸，采用记忆棉、透气面料等技术，针对不同年龄段女性设计产品线，如少女系列的轻薄款、熟女系列的聚拢款等。
最新招聘信息（2025年数据）：

• 生产类：深圳总部招聘生产主管（5名），要求5年以上内衣制造业经验，熟悉ISO9001质量管理体系，薪资15-20K/月；佛山分厂招聘车工、缝纫工（50名），有无经验均可，包食宿，综合薪资6-10K/月。
• 运营类：电商部门招聘天猫/京东运营专员（3名），需有3年以上平台操盘经验，擅长活动策划，薪资12-18K/月；抖音直播运营（2名），要求有直播团队管理经验，熟悉短视频内容制作，薪资15-25K/月。
• 设计类：设计中心招聘内衣设计师（2名），需熟练使用CAD、PS软件，有3年以上内衣设计经验，薪资18-25K/月。

爱慕（Aimer）

品牌背景：爱慕虽然创立于北京，但其华南生产基地和重要供应链位于广东，广州、东莞设有分公司，主打“高品质、高品位”，是国内高端内衣市场的代表品牌之一。
产品特色：采用进口面料（如法国蕾丝、美国莱卡），主打“科技美体内衣”，旗下子品牌包括“爱慕先生”（男内）、“爱慕儿童”等，产品线覆盖全面。
最新招聘信息：

• 供应链类：东莞供应链中心招聘采购经理（1名），要求5年以上服装行业采购经验，熟悉内衣面料采购流程，薪资20-30K/月；仓储物流专员（3名），负责ERP系统管理，需有1年以上相关经验，薪资8-12K/月。
• 零售类：广州区域招聘门店店长（5名），要求3年以上内衣零售管理经验，擅长团队培训，薪资10-15K/月+业绩提成；导购员（20名），女性优先，形象气质佳，薪资6-10K/月。
• 市场类：品牌部招聘市场策划（2名），需有大型活动策划经验，熟悉内衣行业趋势，薪资15-22K/月。

都市丽人（Urban Revivo）

品牌背景：创立于1998年，总部位于东莞，是国内大众内衣市场的领军品牌，以“让天下女人更自信”为使命，门店数量超5000家，覆盖线上线下全渠道。
产品特色：产品价格亲民（文胸均价50-150元），主打年轻时尚风格，每年推出超2000款新品，面料以纯棉、莫代尔为主，注重舒适性与性价比。
最新招聘信息：

• 电商类：深圳电商总部招聘拼多多运营专员（4名），要求有拼多多平台店铺运营经验，薪资10-16K/月；直播带货主播（5名），女性，身高162cm以上，有直播经验者优先，薪资8-20K/月（底薪+提成）。
• 生产类：东莞生产基地招聘质检员（10名），负责内衣成品质量检查，需有1年以上服装质检经验，薪资7-11K/月；生产计划员（3名），熟悉生产排程，薪资9-13K/月。
• 职能类：人力资源招聘专员（2名），负责门店员工招聘，有零售行业招聘经验者优先，薪资8-12K/月。

中高端设计师品牌：注重产品创新与品牌体验

随着消费升级,广东涌现出一批主打原创设计、高品质的中高端内衣品牌，这类品牌对设计、营销、用户体验人才需求较高，强调品牌文化输出。

有棵树（Tree in Heart）

品牌背景：创立于2012年，总部位于深圳，以“天然、舒适、环保”为核心理念，采用有机棉、天丝等环保面料，主打“无钢圈内衣”，在年轻女性群体中口碑极佳。
产品特色：产品设计简约，无钢圈、无束缚，强调“零感穿着”，价格区间在100-300元，线上销量占比超80%，是天猫内衣类目TOP10品牌。
最新招聘信息：

• 设计类：设计部招聘内衣设计师（3名），要求有原创设计能力，熟悉无钢圈结构设计，薪资18-28K/月；面料研发工程师（1名），负责新型环保面料测试与应用，需有纺织工程专业背景，薪资15-25K/月。
• 电商类：直播团队招聘直播运营总监（1名），需5年以上直播操盘经验，带领团队完成年GMV目标，薪资30-50K/月；短视频编导（2名），负责抖音、小红书内容创作，薪资12-20K/月。
• 用户运营：招聘用户社群运营专员（2名），负责微信社群维护，提升用户复购率，薪资10-15K/月。

Ubras

品牌背景：Ubras虽然创立于上海，但其核心供应链和设计中心位于广东深圳，以“无尺码内衣”爆红全网，主打“为所有女性提供舒适内衣”，2025年销售额突破50亿元。
产品特色：采用“一片式无痕”技术，不设尺码限制（70A-85D通用），面料为超细纤维，主打“裸感”体验，是当下最受年轻女性追捧的内衣品牌之一。
最新招聘信息：

• 研发类：深圳研发中心招聘产品经理（2名），负责无尺码内衣迭代升级，需有3年以上内衣产品开发经验，薪资20-35K/月；人体工学研究员（1名），研究女性胸部数据，优化内衣版型，薪资18-30K/月。
• 市场类：品牌营销招聘新媒体经理（1名），负责小红书、抖音等平台内容营销，要求有成功品牌推广案例，薪资18-28K/月；线下活动策划（1名），负责快闪店、体验活动执行，薪资15-22K/月。
• 供应链类：惠州生产基地招聘生产总监（1名），负责500人以上团队管理，熟悉内衣生产全流程，薪资25-40K/月。

安莉芳（Embry Form）

品牌背景：创立于1975年，总部在香港，但在深圳设有重要生产基地和设计中心，是香港上市内衣企业，主打“优雅、知性”风格，目标客群为30-50岁成熟女性。
产品特色：采用欧洲进口蕾丝、真丝等高端面料，设计融合东方女性身材特点，主打调整型文胸，价格区间在300-800元，是高端商场的主力品牌。
最新招聘信息：

• 设计类：深圳设计中心招聘内衣设计师（2名），要求有高端内衣设计经验，熟悉蕾丝、真丝面料特性，薪资20-30K/月；刺绣工艺设计师（1名），负责内衣细节图案设计，薪资15-25K/月。
• 销售类：华南区域招聘商场督导（3名），负责专柜管理，提升门店业绩，薪资12-18K/月；VIP客户顾问（2名），为高端客户提供一对一服务，要求有奢侈品销售经验，薪资15-25K/月。
• 职能类：深圳总部招聘财务分析师（1名），负责成本核算与财务分析，需有CPA证书，薪资15-22K/月。

细分领域特色品牌：聚焦功能性与场景化需求

广东内衣产业在细分领域也表现突出,如运动内衣、孕妇内衣、男士内衣等，这些品牌针对特定人群开发产品，对专业研发和场景化营销人才需求较大。

迈途（Mactree）

品牌背景：创立于2008年，总部位于广州，是国内领先的运动内衣品牌，专注为女性提供高强度运动防护，合作运动员包括马拉松冠军、瑜伽教练等。
产品特色：采用“三维立体剪裁”和“高弹力支撑系统”，通过运动医学测试，针对跑步、瑜伽、健身等不同场景设计产品，价格区间在150-400元。
最新招聘信息：

• 研发类：运动科学实验室招聘运动生理学研究员（1名），负责运动内衣功能测试，需有相关专业背景，薪资18-28K/月；材料工程师（1名），研发吸湿排汗面料，薪资15-25K/月。
• 电商类：天猫旗舰店运营招聘活动策划专员（1名），负责618、双11大促活动，薪资12-18K/月；运动KOL合作专员（1名），对接健身博主、运动员，薪资10-15K/月。
• 设计类：招聘运动内衣设计师（2名），要求有运动服饰设计经验，熟悉人体运动轨迹，薪资16-26K/月。

孕之谷（Maternal Valley）

品牌背景：创立于2025年，总部位于佛山，专注孕妇内衣市场，涵盖孕妇文胸、哺乳内衣、孕妇内裤等产品，是天猫孕妇内衣类目TOP3品牌。
产品特色：采用无痕软胶圈、可调节肩带设计，注重孕期女性舒适度，面料为纯棉、竹纤维等天然材质，价格区间在80-300元。
最新招聘信息：

• 产品类：招聘孕妇内衣产品经理（1名），负责孕期女性需求调研与产品开发，需有母婴行业经验，薪资15-22K/月；哺乳顾问（2名），为产后妈妈提供哺乳指导，薪资8-12K/月。
• 运营类：小红书招聘内容运营专员（1名），撰写孕期内衣科普内容，薪资10-16K/月；拼多多店铺客服（3名），熟悉母婴产品知识，薪资6-10K/月。
• 设计类：招聘母婴用品设计师（1名），设计孕妇家居服、哺乳衣等周边产品，薪资12-20K/月。

杰斯派（Jockey）

品牌背景：美国Jockey品牌在广东的合资公司，总部位于广州，主打男士内衣，产品涵盖内裤、保暖内衣、家居服等，以“舒适、合身”为品牌理念。
产品特色：采用“人体工学剪裁”，推出不同尺码码数（如S-XXL），面料以纯棉、莫代尔为主，价格亲民（内裤均价30-80元），线下渠道覆盖沃尔玛、家乐福等商超。
最新招聘信息：

• 销售类：广州招聘区域销售经理（2名），负责华南地区商超渠道开发，薪资15-25K/月+提成；门店销售代表（10名），男性优先，负责男士内衣销售，薪资7-11K/月。
• 供应链类：采购专员（1名），负责男士内裤面料采购，需有服装行业采购经验，薪资10-16K/月；仓储管理员（2名），负责库存管理，薪资6-9K/月。
• 市场类：品牌推广招聘新媒体专员（1名），负责男士内衣内容营销，薪资10-15K/月。

广东内衣行业招聘趋势与求职建议

从上述品牌招聘信息可以看出,广东内衣行业呈现以下趋势：

1. 电商与直播人才需求激增：随着线上渠道成为主力，电商运营、直播主播、短视频编导等岗位薪资较高，尤其对有实战经验的人才需求旺盛。
2. 研发与技术岗位受重视：消费者对内衣舒适度、功能性要求提升，面料研发、人体工学研究、产品经理等技术岗位薪资普遍高于行业平均水平。
3. 细分领域机会多：运动内衣、孕妇内衣、男士内衣等细分市场增长迅速，相关专业人才（如运动生理学、母婴行业经验）更具竞争力。

求职建议：

• 应届生：可从生产管理、门店导购、电商客服等岗位切入，积累行业经验后再向运营、设计等方向发展。
• 有经验者：重点关注电商直播、产品研发、供应链管理等核心岗位，建议熟悉1-2个电商平台（如天猫、抖音）或掌握CAD、PS等设计工具。
• 技能提升：内衣行业对专业性要求较高，可学习服装设计、纺织工程、市场营销等相关知识，或考取质量管理体系认证（如ISO9001）。

相关问答FAQs

Q1：广东内衣行业哪些岗位对学历要求较低，适合学历不高的求职者？
A：广东内衣行业对学历要求较低的岗位主要包括生产类（如车工、缝纫工、质检员）、零售类（如导购员、店长）、电商客服等，都市丽人、爱慕等品牌的生产基地常招聘车工、缝纫工，无需经验即可上岗，包食宿，综合薪资6-10K/月；门店导购员对学历要求多为高中及以上，更看重沟通能力和销售技巧，薪资6-12K/月（含提成），电商客服岗位对学历要求宽松，主要负责在线解答客户问题，薪资6-9K/月，适合应届生或转行者。

Q2：想进入广东内衣行业的设计岗位，需要具备哪些技能和经验？
A：内衣设计岗位通常要求具备以下技能和经验：

1. 专业技能：熟练使用CAD（制版）、PS、AI（设计软件），掌握内衣结构设计、面料特性知识，了解不同年龄段女性身材特点；
2. 经验要求：3年以上内衣或服装设计经验，有成功上市产品案例者优先，高端品牌（如爱慕、安莉芳）要求具备原创设计能力和高端面料应用经验；
3. 加分项：熟悉内衣生产工艺（如裁剪、缝制、后整理），了解市场趋势（如无钢圈、环保面料等热点），具备手绘效果图能力，应届生可从设计助理岗位切入，协助设计师完成制版、面料选型等工作，积累经验后晋升为设计师。