四川卫生人才网作为四川省医疗卫生领域权威的招聘信息发布平台,定期面向社会公开招聘各类医疗卫生专业技术人才和管理人员,根据最新发布的招聘信息,本次招聘涉及省、市、县三级医疗机构及基层医疗卫生单位,涵盖临床医疗、护理、医技、公共卫生、行政管理等多个岗位,招聘总人数达数百人,旨在优化医疗卫生人才队伍结构,提升全省医疗卫生服务能力,以下为本次招聘的详细信息:
招聘单位及岗位分布
本次招聘单位包括四川省人民医院、四川大学华西医院、成都市第三人民医院、绵阳市中心医院等三级甲等医院,以及部分市(州)疾控中心、妇幼保健院、乡镇卫生院等基层医疗卫生机构,岗位设置具体如下:
岗位类别 | 涉及专业 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作地点 |
---|---|---|---|---|
临床医疗类 | 内科学、外科学、妇产科学、儿科学、急诊医学等 | 200+ | 全日制本科及以上 | 成都、绵阳、南充等 |
护理类 | 护理学、助产学 | 150+ | 全日制大专及以上 | 全省各市(州) |
医技类 | 医学影像学、医学检验、药学、病理技术等 | 100+ | 全日制本科及以上 | 成都、德阳、泸州等 |
公共卫生类 | 预防医学、流行病学、卫生事业管理 | 50+ | 全日制本科及以上 | 省级及市(州)疾控中心 |
行政管理类 | 卫生事业管理、公共事业管理、人力资源管理 | 30+ | 全日制本科及以上 | 各招聘单位所在地 |
基层医疗类 | 临床医学、中医学、口腔医学、全科医学 | 100+ | 全日制大专及以上 | 县级及以下医疗机构 |
招聘条件
- 基本条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;具有正常履行职责的身体条件和心理素质;具有符合岗位要求的专业能力和工作能力。
- 学历与专业要求:应聘人员须取得国家承认的学历学位,且专业与招聘岗位要求相符;应届毕业生须在2024年7月31日前取得相应学历学位证书;往届毕业生须提供学历学位证书及岗位要求的相关资格证书(如医师资格证、护士执业证等)。
- 工作经历:部分岗位要求具有相关工作经历,例如临床医疗类岗位需具备住院医师规范化培训合格证书,三级医院岗位要求具有3年以上三级医院工作经历等。
- 年龄限制:一般岗位应聘人员年龄不超过35周岁,高级职称人员或特殊岗位可放宽至45周岁以下,具体以各单位招聘公告为准。
招聘程序
- 网上报名:本次招聘采用网上报名方式,报名时间为2024年X月X日至X月X日,应聘人员需登录四川卫生人才网(www.scwsrc.com)填写《报名信息表》,上传身份证、学历学位证书、资格证书等材料,每人限报一个岗位。
- 资格审查:招聘单位对应聘人员提交的材料进行资格审查,审查合格者进入笔试环节,资格审查贯穿招聘全过程,任何环节发现不符合条件的,均取消应聘资格。
- 考试方式:考试分为笔试和面试两部分,笔试内容为专业知识及综合能力测试,面试采用结构化面试、技能操作或试讲等形式,重点考察应聘人员的专业素养、沟通能力和岗位匹配度,部分岗位(如护理、医技类)需进行技能操作考核。
- 体检与考察:根据考试总成绩从高到低确定体检人选,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检合格者进行考察,考察内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。
- 公示与聘用:对体检和考察合格的拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日,公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期制度。
福利待遇
本次招聘人员为事业单位编制内工作人员,享受国家规定的工资、福利和社会保险待遇,具体包括:基本工资、绩效工资、五险一金、带薪年假、定期体检、继续教育支持等,部分三级医院还为高层次人才提供安家费、科研启动资金等优惠政策。
注意事项
- 应聘人员应如实填写报名信息,严禁弄虚作假,一经查实,取消应聘资格。
- 报名期间请保持通讯畅通,及时关注招聘单位通知,未按要求参加考试或体检的,视为自动放弃。
- 本次招聘不收取任何费用,不举办任何形式的考前培训班,请应聘人员谨防上当受骗。
相关问答FAQs
问题1:本次招聘对往届毕业生的工作经历如何认定?
解答:往届毕业生的工作经历以劳动合同、社保缴纳证明、单位工作证明等材料为准,工作年限计算截止日期为2024年X月X日,某岗位要求“3年以上三级医院临床工作经历”,需提供三级医院的工作证明及社保缴纳记录,且累计工作时长需满3年,应届毕业生或工作经历不足者不可报考此类岗位。
问题2:非全日制学历(如成人教育、网络教育)是否符合报考条件?
解答:根据招聘公告,非全日制学历若为国家承认的学历学位,且学信网可查,符合岗位专业要求的,可以报考,但部分岗位(如三级医院临床医疗岗)明确要求“全日制普通高等院校毕业生”,此类岗位仅限全日制学历应聘,具体以各单位招聘公告中的“学历要求”为准,建议应聘前仔细阅读岗位条件或咨询招聘单位。
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