江西中小学教师公开招聘，有何新要求？

江西省2024年中小学教师公开招聘工作已全面启动，全省各级教育行政部门、人力资源和社会保障部门联合发布招聘公告，旨在吸纳优秀人才加入基础教育队伍，本次招聘覆盖全省11个设区市及省直管县（市），包含幼儿园、小学、初中、高中及特殊教育学校等多个学段，涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术、信息技术、心理健康教育等多个学科，招聘规模突破万名,为应届毕业生及社会人员提供丰富就业机会。

招聘政策与条件
根据江西省教育厅发布的《关于做好2024年全省中小学教师招聘工作的通知》，招聘对象主要为应届高校毕业生及符合条件的社会人员，报考幼儿园教师需具备幼儿师范学校及以上学历或学前教育专业专科及以上学历；报考小学教师需具备大学专科及以上学历，且所学专业与招聘岗位学科一致或相近；报考初中、高中教师需具备大学本科及以上学历，并取得相应学位或教师资格证，年龄一般要求在35周岁以下，硕士研究生或具有中级以上职称者可适当放宽，所有考生需取得相应学段及学科的教师资格证，且普通话水平达到二级乙等及以上（语文教师需二级甲等及以上）。

报名方式与时间安排
本次招聘采取网上报名方式，报名时间为2024年3月15日9:00至3月21日17:00，报名入口为“江西人事考试网”，考生需登录网站填写《江西省中小学教师招聘报名登记表》，上传近期免冠证件照、身份证、学历学位证、教师资格证、普通话等级证等扫描件，并选择符合条件的岗位进行报考，每人限报一个岗位，报名期间可修改一次信息，3月21日17:00后不能再修改，资格审查分为网上初审和现场复审两个环节，初审结果可于3月25日前查询，通过初审的考生需在4月10日前完成网上缴费，逾期未缴费视为放弃考试。 与形式**
招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试时间为2024年4月20日，地点设在各设区市，考生凭身份证和准考证参加，笔试科目为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科，各占100分，总分200分。《教育综合知识》主要包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等内容；《学科专业知识》则根据报考岗位学科命题，重点考察学科基础知识和教学应用能力，面试由各地市自行组织，形式为说课、试讲或结构化面试，主要考察考生的教学设计、课堂组织、语言表达及应急处理能力，面试成绩占总成绩的40%，笔试成绩占60%，根据笔试成绩从高分到低分确定入闱面试人员，比例一般为1:3。

待遇保障与职业发展
此次招聘的教师均为事业单位编制人员，享受国家规定的工资福利待遇，根据江西省最新事业单位工资标准，中小学教师基本工资、绩效工资、津贴补贴等合计月收入可达5000-8000元（含五险一金），偏远地区及紧缺学科岗位另有专项补贴，教师享有带薪寒暑假、定期体检、职称评定、培训进修等福利，地方政府还为外地教师提供人才公寓或住房补贴，职业发展方面，新入职教师需参加为期一年的规范化培训，考核合格后定级定岗，表现优秀者可优先推荐参加省级骨干教师、学科带头人评选,并有机会获得公费攻读教育硕士的机会。

注意事项与备考建议
考生需密切关注“江西人事考试网”及各设区市教育局官网发布的最新公告，及时了解岗位调整、考试安排等信息，报名时需仔细核对岗位条件，确保符合报考要求，避免因信息填写错误导致资格审查不通过，笔试备考建议以《江西省中小学教师招聘考试大纲》为依据，重点复习教育综合知识中的核心考点，结合学科专业知识强化教学案例分析能力，面试备考需注重教学设计模板的掌握，多进行模拟试讲，提升课堂互动和应变能力，考生需提前准备好面试所需的教材、教具等材料,熟悉面试流程和评分标准。

相关问答FAQs

1. 问：非师范类毕业生可以报考中小学教师岗位吗？
   答：可以，根据江西省招聘政策，只要考生具备招聘岗位所需的学历、专业及教师资格证，无论是否为师范类专业，均可报考，但部分岗位可能会明确要求“师范类专业”或“具有教师资格证且专业与岗位一致”,考生需仔细阅读岗位条件表。

   

2. 问：笔试后如何查询成绩及入闱面试名单？**
   答：笔试成绩将于2024年5月中旬在“江西人事考试网”公布，考生可凭身份证号和准考证号查询，入闱面试名单由各设区市人社局、教育局联合发布，同时在官网公示，公示期不少于3个工作日，入闱面试人员需在规定时间内到指定地点进行资格审查,逾期未到视为放弃面试资格。