浙大城市学院公开招聘，哪些岗位在招？

浙大城市学院作为一所由杭州市人民政府举办的全日制普通本科院校,近年来在学科建设、师资队伍和科研实力方面持续提升，为满足学校发展需要，近期面向社会开展公开招聘工作，本次招聘涵盖教学科研、管理、实验技术等多个岗位，旨在吸纳优秀人才加入学校建设队伍，现将具体信息整理如下，供有意者参考。

本次招聘对象主要为普通高校应届毕业生及社会在职人员,部分岗位面向博士或具有高级职称人员开放，应聘人员需具备中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱高等教育事业，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，同时需具备岗位所需的专业知识、业务能力和身体条件，对于应届毕业生，要求能按时毕业并取得相应学历学位证书；社会人员需具有相关工作经历，工作年限计算截止至2023年12月，应聘人员年龄一般不超过35周岁，高层次人才或特殊岗位年龄要求可适当放宽，具体以岗位表为准。

招聘岗位类型丰富,包括教师岗位、实验技术岗位、管理岗位等，教师岗位主要分布在商学院、工程学院、医学院、人文与传媒学院等教学单位，涉及经济学、工学、医学、文学等多个学科门类，要求应聘者具有相关专业博士学位或高级职称，具备较强的科研能力和教学水平，部分岗位要求有海外留学经历或行业从业背景，实验技术岗位面向理工科学院招聘，负责实验室教学辅助、科研设备管理等工作，要求应聘者具有本科及以上学历，相关专业背景，熟悉实验室仪器操作和安全管理规范，管理岗位包括党政管理、学生工作、教学管理等，要求应聘者具有硕士及以上学历，中共党员优先，具备较强的组织协调、文字表达和沟通能力。

招聘程序严格按照公开、公平、公正原则进行，包括报名、资格审查、考试、体检、考察、公示和聘用等环节，报名采用网上报名方式，应聘人员需登录浙大城市学院人才招聘网（网址：http://rczp.zucc.edu.cn），按要求填写个人信息并上传相关证明材料，包括学历学位证书、身份证、职称证书、科研成果证明等，每人限报一个岗位，报名时间为2023年11月20日至12月20日，资格审查由学校人事处负责，对应聘人员的资格条件进行初步审核，通过初审者名单将在学校官网公布，并通知后续考试安排，考试形式根据岗位特点确定，教师岗位以试讲和学术答辩为主，重点考察教学能力和科研潜力；实验技术和管理岗位以笔试和面试为主，侧重考察专业知识和综合能力，考试总成绩实行百分制，按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算（部分岗位仅面试），根据总成绩从高到低确定体检和考察对象。

学校为录用人员提供具有竞争力的薪酬待遇和职业发展平台,薪酬按照浙大城市学院相关规定执行，高层次人才可享受杭州市人才补贴，包括安家费、科研启动费等，具体待遇面议，学校为教职工缴纳五险一金，提供年度体检、工会福利、子女入学优惠等福利，支持教师参加国内外学术交流和进修培训，鼓励申报各级各类科研项目和人才计划，对于优秀青年博士，学校可提供人才公寓或租房补贴，解决住房问题；具有高级职称的人员可优先推荐申报杭州市“521”计划等人才项目，享受相应政策支持。

应聘人员在报名过程中需注意以下事项：一是确保所填信息真实准确，凡提供虚假材料的，一经查实取消应聘资格；二是报名材料需齐全规范，学历学位证书需提供学信网认证报告，海外学历需提供教育部留学服务中心认证书；三是密切关注学校官网发布的招聘动态，因个人原因未及时查看通知而错过考试环节的，责任自负，考试结束后，学校将根据考试结果确定拟聘人员名单，并在官网公示7个工作日，公示无异议后办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期考核不合格的，解除聘用合同。

浙大城市学院始终坚持以人才强校战略为引领,致力于打造一支结构合理、素质优良的师资队伍和管理团队，本次招聘是学校加强内涵建设、提升办学水平的重要举措，欢迎符合条件的有识之士踊跃报名，共同为学校的发展贡献力量，学校将严格遵守招聘纪律，杜绝一切违规行为，确保招聘工作规范有序进行，如需了解更多招聘详情，请登录浙大城市学院官网或关注学校官方微信公众号“浙大城市学院人事处”，获取最新招聘信息和政策解读。

相关问答FAQs

1. 问：本次招聘对应聘者的外语水平是否有要求？
   答：部分岗位对外语水平有明确要求，如教师岗位需具备良好的英语听说读写能力，能熟练使用英语进行教学和科研工作，通常要求通过大学英语六级（CET-6）或具有同等水平；海外留学归国人员需提供雅思、托福等成绩证明，具体岗位的外语要求以招聘岗位表中的“岗位条件”为准，未明确要求的岗位则不作硬性规定，但具备一定外语能力者优先考虑。

   

2. 问：非全日制研究生学历是否可以报考本次招聘岗位？
   答：根据国家相关规定，非全日制研究生与全日制研究生具有同等法律地位，只要应聘人员能取得相应学历学位证书，且符合岗位表中“学历”“学位”及“专业”等要求，即可报考，但需注意，部分岗位如“应届毕业生岗”可能明确要求“全日制普通高校应届毕业生”，此类岗位非全日制研究生不可报考，建议应聘人员在报名前仔细阅读岗位表备注说明，或直接联系学校人事处咨询（联系电话：0571-88781700）。