都江堰人民医院招聘啥岗位？要求多少？

都江堰人民医院作为当地重要的医疗卫生机构,其公开招聘信息备受关注，根据最新发布的招聘公告，本次招聘涵盖多个岗位，旨在吸纳优秀医疗人才，提升医院整体服务水平，以下为详细招聘信息：

招聘单位及岗位概况

都江堰人民医院是一家集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的综合性二级甲等医院，承担着都江堰市及周边地区群众的医疗服务任务，本次招聘岗位包括临床医疗、医技、护理、行政管理等四大类，具体需求如下：

招聘条件

1. 基本条件：

   • 具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律，拥护党的路线方针政策；
   • 热爱医疗卫生事业,具备良好的职业道德和敬业精神；
   • 身体健康,能胜任岗位工作要求；
   • 年龄一般不超过35周岁,高级职称或特殊人才可适当放宽。

2. 岗位条件：

   • 临床医疗岗位需具备执业医师资格,规培证者优先；
   • 护理岗位需取得护士执业证,有三级医院工作经验者优先；
   • 行政管理岗位需熟悉医院运营流程,具备较强的沟通协调能力。

招聘流程

1. 报名方式：采取网上报名与现场报名相结合的方式。

   

   • 网上报名：登录都江堰人民医院官网（www.djyy.com）或“都江堰人民医院人事科”微信公众号，填写《应聘登记表》并提交相关材料（身份证、学历学位证、资格证、工作证明等）。
   • 现场报名：携带上述材料至医院行政楼3楼人事科（都江堰市灌口镇瑞映路37号）。
   • 报名时间：自公告发布之日起至2023年12月31日止（工作日8:00-12:00，14:00-17:30）。

2. 资格审查：医院将对报名人员进行资格初审，通过初审者将收到考试通知。

3. 考试方式：

   • 临床医疗、医技岗位：采用笔试+面试形式，笔试内容为专业知识，面试重点考察临床思维和操作能力；
   • 护理岗位：笔试+技能操作+面试，技能操作包括静脉穿刺、心肺复苏等；
   • 行政管理岗位：采用笔试+面试，笔试内容为公共基础知识及行政管理知识。

4. 体检与聘用：根据考试总成绩从高到低排序，确定体检人员名单，体检合格者予以公示，公示无异议后办理聘用手续，签订劳动合同。

福利待遇

1. 薪酬待遇：执行国家规定的工资标准，享受绩效奖金、年终奖金，临床医生、护士岗位提供专项补贴；
2. 福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、定期体检、餐补、住宿补贴（外地人才）；
3. 职业发展：提供进修培训机会，支持职称晋升，设立优秀员工奖励机制；
4. 其他：医院食堂提供工作餐，配备职工健身房、阅览室等设施。

注意事项

1. 报名人员需对所提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者，一经查实取消资格；
2. 考试时间、地点将通过短信或电话通知，请保持通讯畅通；
3. 本次招聘不收取任何费用,谨防上当受骗。

相关问答FAQs

Q1：非应届毕业生能否报考？需要提供哪些工作证明材料？
A：本次招聘面向社会人员，非应届毕业生可报考，需提供原工作单位出具的《工作经历证明》（需注明工作起止时间、岗位、职责及离职原因），若为合同制员工，需同时提供劳动合同复印件。

Q2：护理岗位对身高是否有硬性要求？若身高不足155cm但其他条件优秀能否破格？
A：根据医院护理岗位工作性质，要求身高≥155cm以确保操作便利性，若应聘者其他条件特别优秀（如具备三甲医院工作经验、获得市级以上护理技能奖项等），可破格考虑，但需经医院招聘工作领导小组集体研究决定。