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石家庄公安局招聘啥条件?咋报名?

招聘公告 方哥 2025-10-14 09:03 0 6

石家庄公安局公开招聘工作一直是当地求职者关注的焦点,尤其对于有志于投身公安事业、维护社会稳定的人来说,这不仅是职业选择,更是社会责任的体现,根据近期官方发布的招聘公,本次招聘涵盖多个岗位,面向不同学历和经历的人群,旨在选拔一批政治素质过硬、业务能力突出、纪律作风优良的公安人才,以下从招聘背景、岗位设置、报考条件、报名流程、考试内容及待遇保障等方面进行详细解读,帮助考生全面了解招聘信息。

招聘背景与意义

公安机关作为国家治安行政力量和刑事司法力量,肩负着维护国家安全、社会治安稳定、保护人民群众生命财产安全的重要职责,近年来,随着石家庄市经济社会快速发展,公安工作任务日益繁重,对高素质警务人员的需求持续增加,此次公开招聘是石家庄市公安局优化队伍结构、充实基层警力、提升履职能力的重要举措,旨在通过公开、公平、竞争、择优的选拔机制,吸纳优秀人才加入公安队伍,为平安石家庄、法治石家庄建设提供坚实保障。

招聘岗位与数量

本次招聘计划面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”)及部分专业技术岗位人员,具体岗位包括:治安巡逻岗、社区警务岗、交通协管岗、文职综合岗、网络安全技术岗、法医技术岗等,总计招聘人数约300名,基层一线岗位占比超过70%,重点充实到派出所、交警队等实战单位,确保警力下沉、服务前移,专业技术岗位则侧重于网络安全、数据分析、法医鉴定等领域,适应新时代公安工作对科技化、专业化人才的需求。

报考条件与要求

  1. 基本条件:拥护中华人民共和国宪法,遵守法律法规,品行端正,热爱公安事业,具有较强的责任心和奉献精神;年龄一般为18周岁以上、35周岁以下(部分专业技术岗位可放宽至40周岁);身体健康,无纹身,无传染性疾病,具备正常履行职责的身体条件和心理素质;具有石家庄市户籍或符合随军条件(具体以公告为准)。
  2. 学历要求:辅警岗位一般要求具有大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中(中专)学历;专业技术岗位则要求本科及以上学历,并具备相应的专业背景,如网络安全技术岗需计算机相关专业,法医技术岗需法医学、临床医学等相关专业。
  3. 禁止情形:曾因违法行为被给予行政拘留、强制戒毒等治安行政处罚的;曾受过刑事处罚或被开除公职的;被依法列为失信联合惩戒对象的;其他不适合从事公安工作的情形。

报名流程与时间安排

  1. 网上报名:本次招聘采用网上报名方式,报名时间为自公告发布之日起至截止日期(一般为10-15天),考生需登录石家庄市人事考试网或石家庄公安官网“公开招聘”专栏,如实填写个人信息、上传相关材料(身份证、学历证书、退伍证、专业技术资格证等),并选择报考岗位。
  2. 资格初审:报名期间,招聘单位将对考生提交的信息进行资格初审,初审结果可通过报名系统查询,未通过初审的考生可改报其他岗位,但每人限报一个岗位。
  3. 缴费与确认:通过资格初审的考生需按规定缴纳考试费用(每人100元左右),缴费成功即视为报名完成,享受最低生活保障家庭的考生,可凭相关证明减免费用。
  4. 打印准考证:报名结束后,考生需在指定时间内登录报名系统打印准考证,准考证是参加笔试、面试、体检等环节的重要凭证,请妥善保管。

与录用流程

  1. 笔试:笔试采取闭卷方式进行,内容分为《公共基础知识》和《公安专业知识》两部分。《公共基础知识》包括政治、法律、管理、科技、人文常识等;《公安专业知识》侧重公安法律法规、警务工作规范、突发事件应对等,满分100分,时间120分钟,根据笔试成绩从高到低,按1:3的比例确定进入面试人员名单。
  2. 面试:面试采用结构化面试形式,主要考察考生的语言表达、逻辑思维、应变能力及职业匹配度,面试满分100分,合格线为60分,低于合格线者不予录用,总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算。
  3. 体检与考察:根据总成绩排名,按1:1的比例确定体检人员标准参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行,重点检查身高、视力、听力等项目,体检合格后,由招聘单位对考生政治思想、道德品质、现实表现等进行考察,考察不合格者取消录用资格。
  4. 公示与聘用:对体检和考察合格人员进行公示,公示期不少于5个工作日,公示无异议的,办理聘用手续,签订劳动合同,试用期为2个月,试用期不合格的予以解聘。

待遇保障与职业发展

  1. 薪酬待遇:辅警薪酬由基本工资、岗位津贴、绩效奖金、工龄补贴等组成,平均月工资约3500-4500元(含个人缴纳的社会保险和住房公积金),并按规定享受带薪年假、体检、培训等福利,专业技术岗位薪酬高于普通岗位,具体根据学历、职称及工作年限确定。
  2. 社会保障:聘用人员依法参加企业职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,个人缴纳部分从工资中代扣代缴。
  3. 职业发展:公安机关建立辅警层级晋升制度,根据工作年限、考核结果等晋升层级,薪酬待遇与层级挂钩,定期组织业务培训、技能比武,为辅警提供职业发展通道,表现优秀者可优先推荐转为事业编制人员(符合条件的情况下)。

相关问答FAQs

问题1:非石家庄市户籍的人员是否可以报考本次招聘?
解答:本次招聘部分岗位面向石家庄市户籍人员,但部分专业技术岗位或特殊岗位可能面向全国招聘,具体户籍要求以招聘公告中各岗位的“报考条件”为准,建议非户籍考生仔细阅读岗位表,选择无户籍限制的岗位报考,或关注是否有“随军家属”“配偶为石家庄市户籍”等放宽条件。

问题2:辅警岗位是否有晋升机会?转编的可能性大吗?
解答:辅警岗位设有层级管理制度,从低到高依次为一级辅警、二级辅警、三级辅警等,层级晋升主要依据工作年限、考核结果、培训经历等,晋升后薪酬待遇相应提高,关于转编,目前石家庄市尚未出台统一的辅警转事业编制或公务员编制的政策,但部分优秀辅警在满足一定条件(如大专以上学历、工作年限、立功受奖等)后,可通过公开招录考试报考公安机关事业编制岗位或公务员岗位,具体以当年招录公告为准。

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