芮城县18年公开招聘何时开始报名？

芮城县2018年公开招聘工作人员工作是当时当地人才引进和公共服务体系完善的重要举措，旨在优化队伍结构、提升服务效能，满足教育、医疗、基层治理等领域对专业人才的需求，根据公开信息整理，此次招聘涉及多个系统，具体实施流程、岗位设置及报考要求等内容如下：

招聘背景与目的

2018年，芮城县为深入贯彻落实山西省、运城市关于事业单位公开招聘工作的政策精神，结合县域经济社会发展实际，面向社会公开招聘各类专业人才，招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，旨在通过规范化的考试考察程序，选拔一批政治素质过硬、业务能力突出、热爱基层工作的优秀人才，充实到事业单位工作人员队伍中，为芮城县教育、医疗、农业、文化等事业发展提供人才支撑。

招聘对象与基本条件

招聘对象

1. 应届毕业生：全日制普通高等院校2018年应届毕业生（含2016年、2017年未就业毕业生），要求学历符合岗位需求，专业与岗位要求一致。
2. 社会在职人员：具有山西省户籍或配偶为芮城县户籍的社会在职人员，需具有国家承认的学历学位，且在原单位工作满一定年限（部分岗位要求）。
3. 服务基层项目人员：参加“大学生村官”“农村教师特岗计划”“三支一扶”“西部计划”等服务基层项目且服务期满、考核合格的人员,可报考定向岗位。

基本条件

1. 政治素养：拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
2. 身体条件：符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及岗位特殊要求，能正常履行岗位职责。
3. 年龄要求：一般为18周岁以上、35周岁以下（1982年7月1日至2000年7月1日期间出生），部分岗位如教师、医疗等高级专业技术岗位可放宽至40周岁。
4. 学历与专业：报考者需具备岗位所需的学历学位（多数要求本科及以上学历，部分教育、医疗岗位可放宽至专科），且专业必须与岗位要求一致或高度相关。
5. 其他要求：岗位所需的其他条件，如教师资格证、执业医师资格证、从业资格证等,需在报名前取得或符合相关报考规定。

招聘岗位与数量

此次招聘涉及多个系统和领域，具体岗位包括：

1. 教育系统：中小学教师（语文、数学、英语、物理、化学、历史、地理等学科），共计招聘XX名，要求具有相应学科教师资格证，部分岗位限应届毕业生。
2. 医疗系统：县医院、中医院、乡镇卫生院的医生、护士、医技人员（临床医学、中医学、护理学、医学影像学等），共计招聘XX名，要求具有相关执业资格，部分岗位需具备工作经验。
3. 基层治理与服务：乡镇人民政府、县直事业单位的行政管理、农业技术、文化宣传、财务管理等岗位，共计招聘XX名，要求熟悉基层工作，具备较强的沟通协调能力。
4. 其他专业技术岗位：如水利、林业、住建等部门的工程技术岗位，共计招聘XX名,要求相关专业背景和工作经验。

招聘程序

招聘工作严格按照发布公告、报名资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行：

1. 发布公告：2018年X月，芮城县人民政府官网、运城市人力资源和社会保障局网站等平台发布招聘公告，明确招聘条件、岗位、程序及时间安排。
2. 报名与资格初审：采取网络报名方式，报考者登录指定网站填写信息并上传材料，由招聘单位进行资格初审，初审合格者缴纳考试费用。
3. 笔试：分为公共科目和专业科目，公共科目包括《公共基础知识》《职业能力测验》，专业科目根据岗位类型设置（如教育岗考教育理论基础，医疗岗考医学专业知识），笔试成绩占总成绩的60%。
4. 资格复审：根据笔试成绩从高到低，按岗位计划数1:3的比例确定复审对象，审查身份证、学历学位证、资格证等材料的真实性和有效性。
5. 面试：采取结构化面试、试讲、技能操作等形式，重点考察岗位所需的综合素质和实际能力，面试成绩占总成绩的40%。
6. 体检与考察：根据综合成绩确定体检人选，体检合格后进行考察，考察内容包括思想政治、道德品质、现实表现等。
7. 公示与聘用：对拟聘人员进行为期7个工作日的公示，公示无异议后办理聘用手续，签订聘用合同,实行试用期制度。

待遇与管理

1. 薪酬待遇：聘用人员纳入事业单位编制管理，工资福利按照芮城县事业单位同类人员标准执行，享受社会保险、住房公积金等福利。
2. 职称评定：符合条件者可参加专业技术职称评定，教育、医疗系统人员按相关政策执行职称晋升。
3. 服务期限：聘用人员需在服务单位最低服务5年,服务期内不得调离或报考其他事业单位。

注意事项

1. 报考人员需仔细阅读招聘公告，确保自身条件符合岗位要求，因信息填写错误或材料不实导致的后果由个人承担。
2. 考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，谨防上当受骗。
3. 招聘过程中如有政策调整,以芮城县公开招聘工作领导组办公室发布的最新通知为准。

相关问答FAQs

Q1：2018年芮城县公开招聘对户籍是否有特殊要求？
A1：部分岗位对户籍有明确要求，如社会在职人员岗位需具有山西省户籍或配偶为芮城县户籍；教育、医疗等部分岗位不限户籍，但需满足相应的学历、专业和资格条件，具体以岗位表要求为准，报考时需仔细核对户籍限制条款。

Q2：服务基层项目人员在报考时是否有优惠政策？
A2：是的，服务基层项目人员（如“三支一扶”“大学生村官”等）可报考专门面向这类人员的定向岗位，笔试成绩通常会有一定加分政策（如加5-10分），且在资格复审时需提供服务期满证书及相关证明材料,具体加分标准以当年招聘公告为准。