雅安招聘教师，何时报名？条件如何？

雅安市近期面向社会公开招聘教师,为当地教育系统注入新鲜血液，本次招聘涵盖多个学段及学科，旨在选拔优秀教育人才，提升教学质量，根据雅安市教育局及相关部门发布的官方公告，招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优原则，面向符合条件的各类人员开放，以下为本次招聘的详细信息：

招聘计划与岗位设置

本次招聘教师共计200余名,岗位覆盖幼儿园、小学、初中、高中及职业院校学段，具体包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术、信息技术等学科，幼儿园教师岗位30名，要求学前教育专业背景；小学教师岗位80名，需具备对应学科教学能力；初高中教师岗位70名，重点招聘师范类专业毕业生，部分岗位要求硕士及以上学历或具有相关教学经验；职业院校教师岗位20名，涉及机械、电子、旅游管理等专业，需具备“双师型”素质，还设有特殊教育教师岗位5名，面向特殊教育专业毕业生。

报考条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护党的教育方针，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康，符合《教师资格条例》规定的教师资格认定条件。
2. 学历要求：幼儿园教师需大专及以上学历，小学教师需本科及以上学历，初高中教师及职业院校教师原则上要求本科及以上学历，其中重点中学及职业院校紧缺岗位可放宽至硕士学历。
3. 专业要求：报考岗位须与所学专业或教师资格证学科一致，职教岗位可接受相近专业或具有相关行业从业经历者。
4. 年龄限制：年龄一般在18周岁以上、35周岁以下，部分高级职称岗位或紧缺学科可放宽至40周岁。
5. 资格要求：须持有相应学段及学科的教师资格证，应届毕业生可凭普通话等级证书（二级乙等以上，语文教师需二级甲等以上）和学业证明报考，但须在入职前取得教师资格证。

报名方式与时间安排

本次招聘采用网上报名方式,报名时间为即日起至2023年10月15日24:00，报名入口为雅安市人力资源和社会保障局官网“人事考试专栏”或“雅安教育”官方微信公众号，报考人员需填写《雅安市公开招聘教师报名表》，上传身份证、学历学位证、教师资格证、普通话等级证及相关获奖证明等扫描件，每人限报一个岗位，报名结束后，由招聘单位资格初审，初审合格者于10月20日至10月22日打印准考证。

与流程

考试分为笔试和面试两部分,总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。

1. 笔试：11月4日统一进行，内容为《教育公共基础》和《学科专业知识》，教育公共基础》包括教育学、心理学、教育法律法规等，《学科专业知识》为对应学科高中阶段知识难度，笔试成绩于11月中旬公布，根据岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员。
2. 面试：11月下旬进行，形式为试讲（10分钟）和结构化问答（5分钟），主要考察教学设计、课堂组织、语言表达及应急处理能力，部分岗位（如音体美、职教专业）增设技能测试环节。

体检与聘用

面试结束后,根据总成绩从高到低确定体检人员，体检标准参照《四川省申请教师资格人员体检标准》执行，体检合格者进入考察环节，重点审查思想政治表现、道德品质及遵纪守法情况，考察合格后，在雅安市教育局官网进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议者，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期1年，试用期满考核合格者予以转正。

福利待遇

本次招聘教师为事业编制,享受国家规定的工资福利待遇，包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等，提供职称评定、培训晋升、住房保障等支持，符合条件的可申请雅安市人才引进补贴，最高可达5万元，偏远地区学校教师还可享受乡镇工作补贴和交通补助。

相关问答FAQs

问题1：非师范类专业毕业生能否报考本次教师招聘？
解答：可以，只要符合岗位要求的学历、专业及教师资格证条件，非师范类专业毕业生也可报考，报考小学语文岗位需具备汉语言文学专业背景及小学语文教师资格证，不限是否师范专业，但部分岗位如学前教育、特殊教育等可能明确要求师范类专业，需仔细阅读岗位表备注栏。

问题2：本次招聘是否有针对应届毕业生的优惠政策？
解答：有，应届毕业生（含2023届、2024届）可凭学校出具的就业推荐表或学籍证明报名，暂不要求提供教师资格证，但须在入职前取得，部分岗位设置“应届毕业生专项”，仅限2023届及以前未落实工作的毕业生报考，具体可查看岗位表“备注”栏，面试环节对应届毕业生的教学实践经验要求适当放宽，侧重考察职业潜力。