平南镇政府公开招聘何时开始？

平南镇政府公开招聘工作正在稳步推进,为优化基层干部队伍结构，提升公共服务效能，根据工作需要，现面向社会公开招聘一批工作人员，本次招聘坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则，旨在选拔一批政治素质过硬、业务能力突出、热爱基层工作的优秀人才，为平南镇经济社会发展提供坚实的人才保障。

招聘岗位及数量

本次招聘岗位涵盖综合管理、公共服务、乡村振兴、应急管理等多个领域，具体包括办公室文秘、民政事务专员、乡村振兴助理、安全生产监管员等岗位，共计招聘35名工作人员，综合管理类岗位15名，专业技术类岗位12名，工勤技能类岗位8名，具体岗位要求及职责详见《平南镇政府2025年公开招聘岗位表》。

报考条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（部分岗位可放宽至40周岁，具体以岗位表为准）；具有大学专科及以上学历，退役军人学历可放宽至高中（中专）。
2. 岗位条件：各岗位要求具备相应的专业背景和工作技能，例如办公室文秘岗位需具备较强的文字综合能力和办公软件操作技能，乡村振兴助理岗位需熟悉农村工作政策，有基层工作经验者优先；部分岗位要求持有相关职业资格证书，如安全生产监管员需持有注册安全工程师证书或安全生产管理人员资格证。
3. 禁止报考情形：曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；现役军人、在读非应届毕业生；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

招聘程序

本次招聘程序包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节。

1. 报名方式：采取网上报名与现场报名相结合的方式，网上报名需登录平南镇政府官方网站或指定招聘平台，填写《平南镇政府公开招聘报名表》，并上传身份证、学历学位证书、相关资格证书及工作经历证明等材料；现场报名需前往平南镇党群服务中心大厅提交纸质版报名材料，报名时间自公告发布之日起至2025年12月15日截止。
2. 资格审查：由招聘工作领导小组办公室对报名人员进行资格初审，重点审核年龄、学历、专业、工作经历等条件，通过初审的考生，需在规定时间内领取准考证，参加笔试。
3. 笔试分为《公共基础知识》和《行政职业能力测验》两科，主要测试考生的政治理论、法律常识、公文写作、逻辑分析等综合能力，笔试成绩占总成绩的40%，具体时间、地点以准考证为准。
4. 面试：根据笔试成绩从高到低，按招聘岗位计划数1:3的比例确定进入面试人员，面试采用结构化面试方式，主要考察考生的语言表达、应变能力、岗位匹配度等综合素质，面试成绩占总成绩的60%。
5. 体检与考察：根据总成绩从高到低确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格后，由招聘单位进行考察，重点考察考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等情况。
6. 公示与聘用：对考察合格人员在平南镇政府官方网站进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，签订劳动合同，试用期3个月，试用期满考核合格的予以正式聘用。

薪酬待遇

聘用人员工资薪酬按照平南镇政府编外人员薪酬标准执行,基本工资+绩效工资+五险一金，其中综合管理类岗位月薪约4000-5000元，专业技术类岗位月薪约4500-6000元，工勤技能类岗位月薪约3500-4500元，享受带薪年假、节日福利、定期体检、工会福利等待遇，表现优秀者可优先推荐参加镇内事业编制人员招录。

注意事项

1. 报名人员需对所提交材料的真实性负责,凡弄虚作假的，一经查实取消考试或聘用资格。
2. 考生需保持通讯畅通,及时关注招聘公告及网站通知，因个人原因错过重要环节的，责任自负。
3. 本次招聘不收取任何费用,不委托任何机构或个人举办培训班，请考生提高警惕，谨防上当受骗。

相关问答FAQs

问1：本次招聘对户籍有限制吗？非本地户籍人员可以报考吗？
答：本次招聘除部分特殊岗位明确要求平南县户籍外，其余岗位均不限户籍，非本地户籍人员符合报考条件的均可报名，具体户籍要求以《平南镇政府2025年公开招聘岗位表》为准。

问2：如果考生有基层工作经历，在招聘中是否有加分政策？
答：根据本次招聘政策，在乡村振兴、基层治理、应急管理等领域具有2年以上基层工作经历的考生，在笔试总成绩基础上加5分，需提供单位出具的工作经历证明及社保缴纳记录，经招聘工作领导小组审核确认后生效。