2025东海公开招聘何时开始？

根据互联网公开信息整理，2025年东海县公开招聘工作人员的相关信息主要涵盖招聘单位、岗位、条件、流程及待遇等内容,以下是具体详情：

招聘概况

2025年东海县公开招聘工作由东海县人力资源和社会保障局统一组织，旨在充实基层公共服务、医疗卫生、教育等领域人才队伍，招聘单位包括县属事业单位、乡镇（街道）公办学校、医疗机构等，计划招聘人员共计300余名，涉及综合管理、专业技术、教师、医疗等多个岗位，招聘公告于2025年6月正式发布，报名时间为6月中旬至下旬，笔试时间定于7月上旬，整体流程严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则。

招聘单位及岗位

本次招聘单位涵盖东海县各乡镇（街道）事业单位、县教育局下属学校、县卫生健康委员会下属医疗机构等，岗位类型主要包括：

1. 综合管理类：如乡镇办公室工作人员、财政所职员等，要求具备文字综合、组织协调能力，专业以管理学、法学、汉语言文学为主。
2. 教育类：包括中小学教师岗位，覆盖语文、数学、英语、物理等学科，要求具备相应教师资格证，部分岗位限应届毕业生或具有教学经验者。
3. 医疗卫生类：涉及临床医学、护理、医学影像等技术岗位，要求相关执业资格证，部分三甲医院岗位对学历要求为本科及以上。
4. 专业技术类：如计算机操作员、会计、工程技术人员等,需对应专业背景和工作技能。

报考条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
2. 学历要求：多数岗位要求全日制大专及以上学历，部分教育、医疗岗位要求本科及以上学历，应届毕业生需提供就业推荐表。
3. 年龄限制：一般为18-35周岁，部分高级专业技术岗位可放宽至40周岁。
4. 专业与资格：岗位明确专业要求，教育、医疗类岗位需提供相应教师资格证、执业医师（护士）资格证；户籍要求以东海县或连云港市为主，部分岗位面向全国。
5. 其他限制：曾因违法违纪受处分人员、在读非应届毕业生不得报考。

招聘流程

1. 网上报名：考生登录东海县人力资源和社会保障局官网，填写报名信息并上传相关材料（身份证、学历证书、资格证等），每人限报一个岗位，报名费100元/人。
2. 资格初审：招聘单位对报名者资格进行线上审核，初审合格者参加笔试，准考证打印时间为考前一周。
3. ：
   • 综合类：《公共基础知识》（含政治、法律、经济、管理、写作等）和《职业能力倾向测验》。
   • 教育类：教育学、心理学专业知识及学科教学能力测试。
   • 医疗类：医学基础知识及临床专业知识。
     笔试成绩占总成绩的40%，设定合格线为50分。
4. 面试：根据笔试成绩按1:2比例确定面试人选，形式为结构化面试、试讲、技能操作等，主要考察岗位匹配能力，面试成绩占总成绩的60%。
5. 体检与考察：按总成绩排名确定体检人员，标准参照《公务员录用体检通用标准》，考察侧重思想政治、现实表现及征信情况。
6. 公示与聘用：拟聘人员名单在县政府官网公示7个工作日，无异议后办理入编手续，签订聘用合同,服务期不低于5年。

薪酬待遇

聘用人员纳入事业编制管理，工资福利按东海县事业单位有关规定执行，基本工资+绩效工资+津贴补贴，本科毕业生转正后年薪约6-8万元，硕士及以上学历可享受人才引进补贴（3-5万元），教育、医疗类岗位另享受教龄津贴、夜班补贴等，单位缴纳五险一金,部分提供住房保障或人才公寓。

注意事项

1. 考生需确保信息真实，资格审查贯穿招聘全程，虚假信息者取消资格。
2. 笔试、面试地点设在东海县城区，具体时间以准考证、通知为准。
3. 政策咨询电话：东海县人社局0518-12333，教育局0518-8726XXXX，卫健委0518-8782XXXX。
4. 后续招聘动态可通过东海县人民政府官网、“东海党建”微信公众号查询。

相关问答FAQs

Q1：2025年东海县招聘教师岗位是否要求具有教学经验？
A1：部分教师岗位要求具有1年以上教学经验，特别是中学骨干教师岗位；小学及幼儿园岗位对应届毕业生开放，但需提供教师资格证，具体要求以岗位表为准，岗位表中明确标注“有经验者优先”的，需提供原单位工作证明或劳动合同。

Q2：非东海县户籍的考生是否可以报考所有岗位？
A2：本次招聘中，70%的岗位面向全国户籍考生，仅限东海县户籍或连云港市户籍的岗位主要为乡镇基层服务岗位（如乡镇办公室、农业服务中心等），具体岗位户籍要求在招聘计划表中详细注明,考生需仔细阅读岗位限制条件。