合浦县近期发布了公开招聘教师的信息,旨在为当地教育系统补充优质师资力量,满足教育教学需求,此次招聘面向社会公开选拔,涵盖多个学段和学科,应聘者需符合相应条件并通过严格考核,以下为招聘详情的全面梳理。

招聘基本情况
本次招聘由合浦县教育局组织实施,计划招聘教师共计XX名,具体岗位包括幼儿园、小学、初中及高中各学段,学科覆盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等,招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,旨在选拔具备良好职业道德、扎实专业素养和较强教学能力的优秀人才。
应聘条件
- 基本条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录;身体健康,具备正常履行岗位职责所需的身体条件。
- 学历与专业:应聘者需具有本科及以上学历,应聘幼儿园岗位可放宽至大专学历;所学专业与应聘学科需高度相关,或持有对应学段及学科的教师资格证。
- 教师资格:须取得相应学段及学科的教师资格证书,持证时间截至报名截止日期;对于2025届高校毕业生,可凭普通话等级证书和学业证明先行报名,但须在入职前取得教师资格证。
- 年龄要求:一般为18周岁以上、35周岁以下,部分高级岗位或特殊学科可适当放宽至40周岁,具体以岗位表为准。
- 其他要求:具备普通话二级乙等及以上证书(语文学科需二级甲等及以上);有教学经验、获得县级及以上荣誉者优先。
招聘程序
- 报名方式:采用网上报名与现场审核相结合的方式,报名时间为XXXX年XX月XX日至XX月XX日,应聘者需登录合浦县教育局官网或指定招聘平台,填写《合浦县公开招聘教师报名表》,并上传身份证、学历学位证、教师资格证、普通话等级证等相关材料扫描件。
- 资格审查:报名结束后,由招聘工作领导小组对应聘者资格进行初审,初审合格者进入笔试环节,资格审查贯穿招聘全过程,凡弄虚作假者,一经查实取消资格。
- :考试分为笔试和面试,笔试主要考察教育基础知识、学科专业知识及教育政策法规,满分100分;面试采用试讲、说课、结构化问答等形式,重点考察教学能力、语言表达和课堂组织能力,满分100分,总成绩按笔试40%、面试60%计算。
- 体检与考察:根据总成绩排名,按1:1比例确定体检人员,体检标准参照《广西壮族自治区申请教师资格人员体检标准》执行,考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力及工作实绩。
- 公示与聘用:对体检和考察合格人员进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议者,办理聘用手续,纳入事业单位编制管理,签订聘用合同,服务期不少于5年。
福利待遇
本次招聘的教师享受国家规定的事业单位工资福利待遇,包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等,按规定缴纳社会保险和住房公积金,还提供带薪年假、职称评定、培训晋升等机会,部分偏远乡镇岗位可享受额外生活补贴和住房保障。

注意事项
- 应聘者需确保所提供信息真实准确,因信息错误导致的后果由本人承担。
- 笔试和面试时间、地点将通过官网或短信通知,请保持通讯畅通。
- 本次招聘不收取任何费用,谨防上当受骗。
- 岗位表及详细公告可通过合浦县教育局官网(http://www.hepu.gov.cn/jyj/)查询,咨询电话:0779-XXXXXXX。
相关问答FAQs
问题1:非师范类专业毕业生是否可以报考本次教师招聘?
解答:可以,本次招聘面向全社会,只要应聘者符合学历、专业及教师资格证等要求,非师范类专业毕业生也可报考,但需注意,所学专业需与应聘学科高度相关,或持有对应学科的教师资格证书,以证明具备从事该学科教学的能力。
问题2:本次招聘对户籍是否有限制?外省户籍人员能否报考?
解答:本次招聘未明确限制户籍,外省户籍人员只要符合岗位要求的学历、专业、教师资格等条件,均可报名,但需注意,部分乡镇岗位可能会优先考虑本地户籍或有本地生活经历的人员,具体以岗位表备注为准,建议外省应聘者提前咨询招聘单位,确认岗位具体要求。

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