2025安溪公开招聘何时开始？

根据互联网公开信息，2025年安溪县公开招聘工作人员的相关信息主要涉及多个事业单位及政府辅助岗位，以下综合整理招聘公告的核心内容，涵盖招聘单位、岗位条件、报名流程、考试科目及注意事项等关键信息,确保信息准确且符合公开披露范围。

招聘概况

2025年安溪县公开招聘工作由县人力资源和社会保障局统一组织，旨在充实基层公共服务、医疗卫生、教育等领域人才队伍，招聘单位包括县属事业单位、乡镇（街道）政府辅助岗位等，总招聘人数约200人，具体岗位涵盖综合管理、专业技术、工勤技能等类别，学历要求从高中（中专）到本科及以上不等，部分岗位对专业、户籍、工作经验或资格证书有附加要求。

招聘单位及岗位详情

（一）事业单位岗位

1. 教育系统：安溪县部分中小学公开招聘教师32名，包括语文、数学、英语等学科教师，要求全日制本科及以上学历，对应学科教师资格证，年龄30周岁以下（1988年6月后出生），部分岗位限安溪县户籍或生源地。
2. 医疗卫生系统：县医院、中医院及乡镇卫生院招聘医疗技术人员45名，涉及临床医学、护理、医学影像等专业，要求大专及以上学历，临床岗位需执业助理医师及以上资格，护理岗位需护士执业证，年龄35周岁以下，部分乡镇卫生院岗位放宽至40周岁并优先录取本地考生。
3. 其他事业单位：县文化馆、图书馆及乡镇（街道）便民服务中心招聘综合管理岗28名，要求本科及以上学历，专业不限，熟悉办公自动化操作，年龄28周岁以下，中共党员或学生干部优先。

（二）政府辅助岗位

乡镇（街道）招聘文秘、综治、计生等辅助岗位50名，要求高中（中专）及以上学历，年龄35周岁以下，安溪县户籍，能熟练使用Word、Excel等办公软件，部分岗位要求退伍军人或具备基层工作经验。

（三）特殊岗位

县融媒体中心招聘新闻采编人员5名，要求全日制本科及以上，新闻学、传播学相关专业，有相关实习经验者优先；县交通局招聘公路养护技术员3名，要求土木工程、道路桥梁专业，大专及以上学历,需适应户外作业。

报名条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，遵守法律法规，品行端正，无违法违纪记录；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；岗位所需的专业、技能及其他条件。
2. 限制条件：曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员，在公务员招考或事业单位公开招聘中违规违纪被处理且尚在禁考期的人员，不得报考；在读非应届毕业生、现役军人及法律法规规定不得聘用的其他情形人员，均不得报考。
3. 具体岗位要求：部分岗位对户籍、性别、工作经验有明确限制，如乡镇辅助岗限安溪户籍，医疗临床岗位要求有1年以上工作经验等,需结合岗位表具体确认。

报名流程及时间安排

1. 报名时间：2025年6月15日至6月20日（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30），逾期不予受理。
2. 报名方式：现场报名，考生需携带本人身份证、户口簿、学历学位证、相关资格证书原件及复印件，近期免冠彩色照片2张，到安溪县人力资源和社会保障局二楼人力资源大厅提交材料，每人限报一个岗位，多报无效。
3. 资格审查：报名时由工作人员现场审核，审核通过者领取准考证，准考证领取时间为7月4日至7月5日，逾期未领视为自动放弃考试资格。
4. 开考比例：岗位招聘人数与报名人数比例原则上不低于1:3，未达比例的岗位由招聘主管部门酌情减少招聘人数或取消该岗位,取消岗位的报名人员可改报其他符合条件的岗位。

及形式

考试分为笔试和面试，总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。

1. 笔试：

   • 时间：2025年7月15日上午9:00-11:00。
   • 科目：
     • 事业单位综合岗：《公共基础知识》（含政治、法律、经济、管理、科技、人文等）和《申论》两科，满分100分；
     • 教师岗：《教育综合知识》（含教育学、心理学、教育法规）和学科专业知识两科，满分100分；
     • 医疗岗：《医学基础知识》和《专业知识》（临床、护理等）两科，满分100分；
     • 辅助岗：《行政职业能力测验》和《公共基础知识》两科，满分100分。
   • 地点：见准考证，考生需持身份证、准考证入场，开考30分钟后禁止入场。

2. 面试：

   

   • 资格复审：根据笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数1:3比例确定面试人选，复审时间、地点另行通知，需提供报名材料原件及《面试资格复审表》。
   • 形式：结构化面试，主要考察语言表达、逻辑思维、岗位匹配度等能力，教师岗增加试讲环节，医疗岗增加实际操作考核。
   • 时间：2025年8月中旬，具体时间以面试通知书为准。

体检、考察与聘用

1. 体检：根据总成绩排名，按岗位招聘人数1:1确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用考生自理，体检不合格者可申请复检一次，复检仍不合格者取消聘用资格。
2. 考察：对体检合格人员进行考察，重点考察政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等情况，考察不合格者不予聘用。
3. 公示与聘用：考察合格人员名单在安溪县政府网站公示7个工作日，公示无异议的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。

注意事项

1. 考生需确保报名信息真实有效，提供虚假材料的，一经查实取消考试或聘用资格，且3年内不得报考安溪县事业单位岗位。
2. 笔试、面试等考试环节的具体安排将通过安溪县政府网站（www.anxi.gov.cn）和“安溪人社”微信公众号发布，考生需及时关注，因个人原因错过重要信息导致无法考试的，责任自负。
3. 本次招聘不指定任何教材或辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班，谨防上当受骗。

相关问答FAQs

问题1：2025年安溪县公开招聘对户籍有何具体要求？哪些岗位不限户籍？
解答：2025年安溪县公开招聘部分岗位对户籍有明确限制：乡镇（街道）政府辅助岗位、部分乡镇卫生院医疗岗要求安溪县户籍或生源地；教师岗中，学科教师岗位限安溪县户籍，而幼儿园教师岗位不限户籍；事业单位综合管理岗（如县文化馆、图书馆）及县融媒体中心、县交通局等岗位均不限户籍，具体需参考《2025年安溪县公开招聘岗位信息表》，表中“备注”栏会详细注明户籍限制条件。

问题2：非全日制学历是否可以报考2025年安溪县招聘岗位？哪些岗位接受非全日制学历？
解答：根据2025年招聘公告，非全日制学历在满足岗位其他条件下可以报考，但需注意：教育系统教师岗、医疗卫生系统临床医疗岗要求全日制学历（本科及以上）；而乡镇辅助岗、部分乡镇卫生院护理岗、事业单位综合管理岗中，部分岗位明确标注“大专及以上学历（非全日制可报）”，如县图书馆图书管理岗、乡镇街道文秘岗等，考生需仔细核对岗位表中“学历性质”一栏，非全日制学历考生需提供学信网认证的学历报告,确保符合条件。