9月中旬开始,济南消费者发现“好想来”多家门店突然人去楼空,文化西路大润发店、二七南路店、县东巷店三家核心商圈门店先后贴出“装修升级,暂停营业”的告示,但店内货架、空调、收银机已全部搬空,官方小程序也同步下架了门店信息,周边商户证实,这些店早在8月底就已撤场,真正原因并非装修,而是“房租太高、赚不到钱”,记者走访时看到,县东巷店只剩红色门框,门口散落着未带走的纸箱;二七南路店卷帘门紧闭,店内仅剩几袋临期食品,部分消费者手中的储值卡尚未用完,却找不到退款通道,只能到更远的门店消费。
“好想来”济南片区负责人在接受齐鲁晚报、经济导报等媒体采访时坦言,济南门店密度已经过高,部分加盟商选择主动止损,公司给出的方案是“搬迁”而非“关店”——亏损门店可领取装修补贴,迁往烟台、章丘等租金更低、竞争更弱的区域重新开业,但记者在烟台芝罘区、章丘大学城探访发现,目前尚未有完成搬迁的新店落地,已有加盟商对二次投入持观望态度。
闭店并非济南独有,母公司万辰集团2025年半年报显示,上半年全国闭店259家,已超过2024年全年242家的水平;新增门店则从2024年的9776家骤降至1468家,降幅超过八成,高速扩张按下“急刹车”背后,是单店收入下滑、同店竞争加剧、房租人力成本上升的三重挤压,媒体根据财报数据推算,2024年上半年加盟门店月均营业额约32.2万元,2025年同期降至29.57万元,降幅8.16%,一位济南老加盟商透露,去年一条500米的商业街冒出4家“好想来”,大家只能靠促销硬撑,“毛利被压到15%以下,再扣掉房租水电,几乎白干”。
“好想来”2022年才从食用菌跨界零食量贩,凭借“大牌平价、品类齐全”的标签迅速打开市场,2023—2024年,品牌以每月800家左右的速度在全国复制,济南一度开出200多家门店,密度最高的泉城路商圈不足300米就有两家,快速扩张带来规模效应,也埋下同质竞争、盈利稀释的隐患,公司把2025年定义为“提质年”,口号从“多开店”变成“开好店”,但如何平衡规模与利润,仍是摆在万辰集团面前的难题。
济南仍在营业的“好想来”门店客流两极分化:社区店、校园店依旧排队,商圈店则门可罗雀,部分加盟商开始尝试延长营业时间、上线抖音团购、增加现制饮品区,试图用差异化挽救下滑的营业额,而更多观望者则在等待总部下一步的补贴细则和选址方案——是继续押注下沉市场,还是收缩战线保利润,答案或许将决定“好想来”能否走出“一年万家”后的第一道坎。
#济南好想来闭店原因#济南好想来奶茶店倒闭#济南好想来品牌现状
- 上一篇:苏州莱顿厂工作环境、待遇及发展如何?
- 下一篇:北斗集团是哪家公司?
相关推荐
- 09-23 印度正式实施商品与服务税重大改革
- 09-23 女子怀孕19周子宫兜不住胎儿险流产
- 09-23 你家孩子有睡前喊妈的习惯吗
- 09-23 新能源赛道的港股机会在哪
- 09-23 A股进入百万亿新阶段
- 09-23 空警600弹射画面公开意味什么
- 09-23 特朗普拥抱柯克遗孀并唱歌
- 09-23 桦加沙或成今年影响我国最严重台风
- 09-23 业主私挖地下室挖通河道?假的
- 09-23 福建舰电磁弹射宣传片震撼发布
- 本月热门
- 最新答案
-
-
您好,关于东莞长城电子的情况如下:该公司规模较大,主营产品涉及电子产品相关领域;在行业内有较高地位,加班强度适中,薪资结构包括基础工资、绩效和年终奖等福利...
王兵 回答于09-24
-
东莞长城电子是一家规模较大的电子产品制造企业,拥有完善的主营产品线和行业地位,公司加班强度适中且薪资结构良好包含年终奖机制;新人培养体系完备并提供良好的晋升空间...
幽远 回答于09-24
-
大庆建安集团在本地拥有良好的口碑,业务涵盖多个领域,员工福利较为完善且加班情况合理可控;项目类型以房建为主兼顾基建和其他工程服务方向拓展发展空间较大员工晋升通道...
王丽 回答于09-24
-
大庆建安集团在本地拥有良好的口碑,被广大客户认可,员工福利待遇较好包括五险一金、带薪年假等;加班情况合理有相应的调休政策或加班费补偿机制保障员工的权益和身心健康...
安稳 回答于09-24
-
针对您关于大庆建安集团的问题,回答如下:【口碑】在本地享有良好声誉,客户反馈普遍较好且稳定可靠的项目执行团队和优质服务是集团的立足之本;员工福利待遇方面提供五险...
寂静 回答于09-24
-
取消评论你是访客,请填写下个人信息吧