淄博职业学院公开招聘，何时开始报名？

淄博职业学院作为山东省内知名的高职院校，近年来始终致力于提升师资队伍质量与专业建设水平，根据发展需要，近期面向社会开展公开招聘工作，旨在吸纳优秀人才充实教学、科研及管理岗位，本次招聘严格遵循公开、平等、竞争、择优原则，面向应届毕业生及社会人员开放多个专业类别岗位,具体信息如下：

招聘范围与岗位设置
本次招聘涵盖教师、实训教师、行政管理及教辅岗位共计65个，涉及智能制造、信息技术、医药卫生、财经商贸、文化旅游等多个学院，教师岗要求具有硕士及以上学历，且本科及硕士阶段所学专业与招聘岗位高度相关；实训教师岗可适当放宽至本科学历，需具备相关行业从业经验或中级以上职业资格证书；行政管理岗要求本科及以上学历，熟悉高校办公流程者优先,部分岗位需具备中共党员身份。

招聘条件

1. 基本条件：拥护党的领导，热爱高等教育事业，遵纪守法，品行端正，具有较强的事业心和责任感；年龄一般不超过35周岁，高层次人才或特殊岗位年龄可适当放宽。
2. 专业能力：教师岗需具备扎实的专业理论基础，教学能力突出，有相关企业工作经验或教学成果者优先；科研岗位要求具备一定的科研项目经验，以第一作者发表过核心期刊论文者优先。
3. 其他要求：应聘者需身体健康，能胜任岗位工作；应届毕业生须于2024年7月前取得相应学历学位证书,社会人员需提供原单位同意报考证明。

招聘程序

1. 网上报名：采取网上报名方式，应聘者需登录淄博职业学院人事处官网，如实填写《公开招聘报名表》，并上传身份证、学历学位证书、职称证书、科研成果等扫描件，报名时间自公告发布之日起至2024年3月31日截止。
2. 资格审查：学校将组织专家对应聘者资格进行初审，通过初审者名单将于4月10日在官网公布，请应聘者及时关注。
3. 考试考核：分为笔试和面试两部分，笔试主要考察专业知识和综合能力，面试采用试讲、结构化面试或技能操作等形式，重点考察岗位匹配度和综合素质。
4. 体检与考察：根据考试总成绩确定进入体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，考察侧重思想政治表现、道德品质及业务能力。
5. 公示与聘用：对拟聘人员进行为期7个工作日的公示，公示无异议办理聘用手续，纳入事业编制管理,享受国家规定的工资福利待遇。

待遇保障
学校为聘用人员提供具有竞争力的薪酬待遇，按规定缴纳五险一金，享受带薪假期、年度体检、节日福利等；符合条件者可享受淄博市人才引进补贴，包括安家费、生活补贴等；同时提供完善的职业发展平台，支持教师参加国内外培训、学术交流及职称评聘。

本次招聘是淄博职业学院加强人才队伍建设的重要举措，欢迎符合条件的优秀人才积极报考，应聘者需密切关注学校官网通知，确保报名材料真实有效，如有弄虚作假，一经查实取消应聘资格。

相关问答FAQs
Q1：应届毕业生尚未取得毕业证，能否报名？
A：应届毕业生可先凭就业推荐表报名，但须在2024年7月31日前取得毕业证、学位证，否则取消聘用资格。

Q2：非全日制学历能否报考教师岗位？
A：非全日制学历若符合岗位要求的学历、专业条件，且取得相应学位证书，可报考,但需提供学信网学历认证报告及岗位要求的其他证明材料。