大渡口18公开招聘何时开始？

大渡口区近期启动了2025年公开招聘工作,面向社会公开招聘各类工作人员，涵盖教育、医疗、社区服务等多个领域，为高校毕业生和社会求职者提供了丰富的就业机会，本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，旨在优化人才队伍结构，服务区域经济社会发展需求。

根据官方发布的招聘公告,本次招聘单位包括大渡口区属事业单位、公立学校、医疗机构及街道办事处等，共计发布岗位120余个，招聘人数近200人，教育系统岗位占比最高，招聘幼儿园教师、中小学教师及职校专业教师共计80余人，要求具备相应教师资格证，部分岗位要求本科及以上学历且专业对口；医疗系统招聘临床医生、护士、医技人员等40余人，需持有相关执业资格证书，三甲医院岗位优先考虑硕士及以上学历或有丰富经验者；社区服务及其他岗位招聘文员、技术工、管理岗等30余人，学历要求以大专、本科为主，部分岗位放宽至高中（中专）学历，但需具备相关工作经验或技能。

招聘流程严格按照发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节进行，网上报名时间为2025年9月1日9:00至9月7日17:00，报名入口为大渡口区人民政府官网“人事信息”专栏或重庆市人力资源和社会保障局官网“事业单位公开招聘”栏目，报考人员需如实填写个人信息，上传学历证书、职业资格证书、工作证明等材料，每人限报一个岗位，资格审查贯穿招聘全过程，对弄虚作假者取消资格。

笔试科目根据岗位类别设置,教育岗考《教育公共基础+学科专业知识》，医疗岗考《医学基础知识+专业知识》，综合岗考《公共基础知识+职业能力倾向测验》，满分均为100分，时间定于9月22日，具体地点以准考证为准，面试形式采取结构化面试、试讲、技能操作等，主要测试岗位匹配度和专业能力，根据笔试成绩从高到低按1:3比例确定面试人员，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

本次招聘对部分群体有政策倾斜：应届毕业生（含择业期内未就业毕业生）可报考“应届毕业生专项岗位”；退役军人、烈士配偶等在笔试成绩中加5分（需提供相关证明）；大渡口区户籍或大渡口区高校毕业生的，在同等条件下优先聘用，招聘岗位均享受五险一金、带薪年假、年度体检等福利，教育岗和医疗岗还提供住房补贴、继续教育支持，部分偏远街道岗位额外发放交通补贴和岗位津贴。

为确保招聘公平公正,区纪委监委全程监督，设立举报电话（023-12388），接受社会监督，招聘相关信息将在大渡口区人民政府官网实时更新，请考生密切关注，避免错过重要时间节点，本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，谨防上当受骗。

相关问答FAQs：

1. 问：非大渡口区户籍的应届毕业生能否报考本次招聘的所有岗位？
   答：本次招聘大部分岗位不限户籍，非大渡口区户籍的应届毕业生可报考符合条件的岗位，但“应届毕业生专项岗位”仅限择业期内未就业的全国普通高校毕业生报考，具体以岗位表要求为准。

2. 问：如果同时符合“应届毕业生”和“退役军人”加分政策，能否叠加享受加分？
   答：根据招聘公告，加分政策不可叠加，考生仅能选择其中一项最优惠的加分条件申报，例如退役军人加分和应届毕业生加分不能同时享受，需按岗位要求选择一项提交证明材料。